Projektmanager (m/w/d) mit Englisch - Dresden, Deutschland - SachsenGigaBit GmbH

Beschreibung

Innerhalb der SachsenEnergie-Unternehmensgruppe bündelt die SachsenGigaBit Kompetenzen in Sachen Glasfaser und Telekommunikation. Moderne Infrastruktur ist für uns Teamarbeit: über 3.Im Auftrag der SachsenGigaBit sucht SachsenEnergie zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Termin unbefristet am Standort Dresden eine/n Senior Projektmanager*in Ausbauprojekte HSB I Betriebswirtschaft (m/w/d) - G-TxP Ihre Aufgaben
ganzheitliches Management von komplexen (Glasfaserausbau) Projekten im Konzern administrative Überwachung und Unterstützung der einzelnen Projekte bei grundlegenden oder projektübergreifenden Fragestellungen aktive Mitwirkung bei allen vor- und nachgelagerten Prozess-Schritten des Glasfaserausbaus, insbesondere Vorvermarktung, Kommunikation und Übergang zum Regelbetrieb Überwachen der Projektfortschritte und Steuerung der Abhängigkeiten, die auf Ressourcen, Budgets und Zeitpläne einwirken Optimieren des Ressourceneinsatzes, Lösen von Ad-hoc Ressourcenkonflikten Entwicklung und Vorgabe von Projektstandards und PM-Strategien für Glasfaserausbauprojekte Monitoring, Weiterentwicklung und kontinuierliche Optimierung der Umsetzungs- und Supportprozesse sowie des Projekt- und Multiprojektmanagements
fachspezifischer Fachhochschul-/Hochschulabschluss mit Schwerpunkt (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, Informations-/ Nachrichtentechnik oder vergleichbar mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise für Glasfaserausbauprojekte einschlägige Qualifikationen und Zertifikate im Projektmanagementumfeld (z.B. Black Belt/Six Sigma) idealerweise Erfahrung im Telekommunikations- und Providerbereich, insbesondere im großflächigem Glasfaserausbau strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise verbunden mit einem hohen Maß an Eigeninitiative Deutschkenntnisse mindestens C1-Level und Englischkenntnisse B2-Level
abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag individuelle Förderung durch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten zukunftssicherer Arbeitsplatz Möglichkeit zum mobilen Arbeiten flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell modernes Arbeitsumfeld mit ergonomischer Ausstattung umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement betriebliche Altersvorsorge Kantine/ Essenszuschuss Mitarbeiterevents