Job Expert Identity - Düsseldorf, Deutschland - Rheinmetall IT Solutions GmbH

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    Beschreibung

    Expert Identity & Access Services (m/w/d)

    Rheinmetall IT Solutions GmbH in Düsseldorf, Neuenstadt, Berlin, Bremen, Unterlüß, Kassel, Kiel

    / Expert Identity & Access Services (m/w/d)

    Ref.-Nr.: DE08300

    Anstellungsart: Vollzeit

    Vertragsart: Unbefristeter Vertrag

    WOFÜR WIR SIE SUCHEN
  • Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung von globalen Identity und Access Lösungen, insb. Multi-Factor Authentication, PKI und Smart Card
  • Erstellung und Pflege von Betriebskonzepten und Betriebshandbüchern
  • Planung, Koordination und Unterstützung bei der Anbindung von Business Partner Systemen
  • Koordination von und Mitarbeit in internationalen Projekten
  • Koordination von internen und externen Ressourcen
  • Die Position kann an den Standorten Berlin, Düsseldorf, Kassel, Kiel, Unterlüß, Bremen und Neuenstadt besetzt werden.

    WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich der IT
  • Berufserfahrung im Bereich Identity und Access Management
  • Fundierte Kenntnisse bei der Implementierung von Authentication Lösungen (bspw. LinOTP, KeyCloak, Smart Card, ADFS oder vergleichbare)
  • Erfahrungen im Projektmanagement wünschenswert
  • Gute konzeptionelle Fähigkeiten sowie Freude an der Zusammenarbeit im Team
  • Durchsetzungsvermögen, Flexibilität, interkulturelle Kompetenz
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft für Dienstreisen an andere Standorte
  • WAS WIR IHNEN BIETEN

    An unseren Standorten bieten wir Ihnen:

  • Mitarbeitererfolgsbeteiligung
  • Attraktive Vergütung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fitness- und Gesundheitsangebote
  • Corporate Benefits Plattform
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. SAP-Schulungen, ITIL-Zertifizierungen in der Rheinmetall Academy
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
  • Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.