Leiter Entgeltabrechnung, Personalservice und HR-IT - Kassel, Deutschland - EAM
Beschreibung
Wir suchen am Standort Kassel einenLeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung, Personalservice und HR-ITIhre AufgabenVerantwortung für den reibungslosen Ablauf der Personaladministration sowie der komplexen Entgeltabrechnung in SAP für ca aktive MitarbeitendeKontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Instrumenten und -Prozessen in den Bereichen Personaladministration, Entgeltabrechnung, Personalcontrolling, betriebliche Altersvorsorge und HR-ITStetige Optimierung bestehender Reporting- und Controlling-InstrumenteEinführung von SAP HCM S/4 HANA – Begleitung der Migration von der Konzeption über die Umsetzung bis zum Go-liveBegleitung diverser HR-ProjekteVertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Mitbestimmungsgremien und weiteren AusschüssenAnsprechperson für Dritte im Rahmen von Steuer- und SV-PrüfungenIhr ProfilAbgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Business Administration, Wirtschaftsinformatik oder andere Qualifikation und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im PersonalbereichKenntnisse in den Bereichen Lohn und Gehalt, HR-IT-Landschaft, Digitalisierung, Prozessoptimierung und PersonalcontrollingErfahrung in der Führung, Beratung, Motivation und Weiterentwicklung von Mitarbeitern Fundierte Kenntnisse in SAP HCMEigenverantwortliches und selbstständiges ArbeitenDurchsetzungsvermögen und ÜberzeugungskraftPräzise und strukturierte VorgehensweiseAnalytisches und ganzheitliche Denken und HandelnIhr EAM-PaketEin attraktives VergütungspaketFlexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit tageweise aus dem Homeoffice zu arbeitenAnsprechende Arbeitsumgebung mit modernem technischem Equipment in einem attraktiven Bürogebäude in einer lebenswerten StadtSicherer Arbeitsplatz in der Region mit gesellschaftlichem Beitrag zur EnergiewendeOnboarding und aktive Führungskräfteentwicklung sowie Angebot von NetzwerkveranstaltungenKostenlose Parkplätze in der Tiefgarage mit der Möglichkeit zum Laden der ElektrofahrzeugeBetriebsrestaurant und Café mit vielfältigem Angebot30 Tage Urlaub im Jahr sowie Sonderurlaube für bestimmte Ereignisse (z. B. Hochzeit, Geburt, Heiligabend und Silvester)Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen365 Tage im Jahr privat unfallversichertFahrrad Leasing (z.B. Mountainbike, E-Bike, Lastenrad, Rennrad)EAM-FerienwohnungenAngebote zur GesundheitsförderungMöglichkeit von Betreuungsplätzen in der angrenzenden Kinderkrippe "Kleine Stromer"Mitarbeiterevents und gemeinsame Sport- und Freizeitaktivitäten (z.B. Skifreizeit, Sportfest)Beteiligung an den UmzugskostenViele weitere attraktive ArbeitgeberleistungenSenden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) mit Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und Verfügbarkeit bis zum 27. März 2024 zu.KontaktEAM GmbH & Co. KG