Disponent Fertigungsplanung - Ausleben, Westliche Börde, Deutschland - Armaturenwerk Hötensleben GmbH

Beschreibung

Über uns
Seit Jahrzehnten fertigen wir am Standort in Hötensleben (Sachsen-Anhalt) hochwertige Edelstahlkomponenten für die Bereiche der Lebensmittelfertigung, Brauereien, Chemie- und Pharmaindustrie. Von der Gründung bis heute haben wir unser Produktprogramm kontinuierlich weiterentwickelt und auf die Nachfrage unserer Kunden ausgerichtet.
Das stetige Wachstum der letzten Jahre ließ unseren Personalstamm auf ca. 450 Mitarbeiter ansteigen und ermöglichte umfassende Investitionen in neue Fertigungstechnologien und Werkhallen. Wir erwirtschafteten 2023 einen Gesamtumsatz von rund 100 Mio. Euro.

Lang- und mittelfristige Kapazitätsplanung(Ableitung der Maschinen-/Personalbedarfe aus Absatzplanung bzw. Auftragsbestand)
Kurzfristige Kapazitätsplanung (Maschinen- und Personalbedarfsplanung) und Management der Kapazitätsspitzen (Maßnahmen bei Kapazitätsengpässen / -überhängen)
Laufende Abstimmung von Planungs-/Durchsetzungsstatus mit der Produktion
Allgemeine Aufgaben zur Organisation, Optimierung und Steuerung
Verantwortlich für die Terminverfolgung

Technische Ausbildung o.ä.
Berufserfahrung in der Edelstahlindustrie, wünschenswert (nicht zwingend)
Sehr gute Organisationsfähigkeit
Zuverlässige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Teamfähigkeit und Eigenverantwortung

/n

Seit Jahrzehnten fertigen wir am Standort in Hötensleben (Sachsen-Anhalt) hochwertige Edelstahlkomponenten für die Bereiche der Lebensmittelfertigung, Brauereien, Chemie- und Pharmaindustrie. Von der Gründung bis heute haben wir unser Produktprogramm kontinuierlich weiterentwickelt und auf die Nachfrage unserer Kunden ausgerichtet.

Das stetige Wachstum der letzten Jahre ließ unseren Personalstamm auf ca. 450 Mitarbeiter ansteigen und ermöglichte umfassende Investitionen in neue Fertigungstechnologien und Werkhallen. Wir erwirtschafteten 2023 einen Gesamtumsatz von rund 100 Mio. Euro.

• Lang- und mittelfristige Kapazitätsplanung
  (Ableitung der Maschinen-/Personalbedarfe aus Absatzplanung bzw. Auftragsbestand)
• Kurzfristige Kapazitätsplanung (Maschinen- und Personalbedarfsplanung) und Management der Kapazitätsspitzen (Maßnahmen bei Kapazitätsengpässen / -überhängen)
• Laufende Abstimmung von Planungs-/Durchsetzungsstatus mit der Produktion
• Allgemeine Aufgaben zur Organisation, Optimierung und Steuerung
• Verantwortlich für die Terminverfolgung
• Technische Ausbildung o.ä.
• Berufserfahrung in der Edelstahlindustrie, wünschenswert (nicht zwingend)
• Sehr gute Organisationsfähigkeit
• Zuverlässige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Eigenverantwortung

. /n /n