IT-Projektmanager (m/w/d) – Digitalisierung & No-Code-Systeme - Cologne, North Rhine-Westphalia
vor 20 Stunden

Jobbeschreibung
Wir suchen neue Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich
IT-Management, Digitalisierung & Prozessentwicklung
, die uns beim weiteren Aufbau und der Skalierung unserer internen Systemlandschaft unterstützen.
Du bringst Expertise im Bereich Wirtschaftsinformatik, Prozessmanagement oder Informationssysteme mit? Du hast ein starkes Interesse an Digitalisierung, Automatisierung und strukturierten Datenprozessen? Du denkst in Abläufen statt nur in Tools?
Dann bist du bei uns genau richtig.
Als wachsendes Unternehmen im Bereich internationale Fachkräftevermittlung bauen wir unsere digitale Infrastruktur konsequent aus. Mit deinen Fähigkeiten hilfst du uns, Geschäftsprozesse effizienter, transparenter und skalierbar zu gestalten.
Aufgabenbereiche:
- Betreuung und Weiterentwicklung der genutzten SaaS-Anwendungen im Unternehmen (z. B. Airtable, Glide, Make, n8n etc.)
- Konzeption, Dokumentation und Optimierung digitaler Geschäftsprozesse
- Planung und Einführung neuer Software- und Systemlösungen
- Strukturierung von Datenbanken und Workflows
- Entwicklung und Umsetzung von Automationen zur Reduzierung manueller Tätigkeiten
- Verbindung bestehender Standardlösungen über Schnittstellen
- Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung sowie externen System- und KI-Spezialisten
- Schulung und Unterstützung interner Teams im Umgang mit digitalen Systemen
- Analyse von Ineffizienzen und nachhaltige Prozessverbesserung
Über uns
Die
Frese Recruiting GmbH
ist spezialisiert auf die Vermittlung internationaler Fachkräfte im Gesundheitswesen nach Deutschland.
Wir arbeiten täglich daran, strukturierte, skalierbare Prozesse aufzubauen, die es uns ermöglichen, Fachkräfte effizient zu begleiten – von der Bewerbung bis zur Integration in Deutschland.
Unsere Vision ist es, ein hochmodernes, digitalisiertes Unternehmen zu schaffen, das Prozesse klar strukturiert, intelligent automatisiert und langfristig skalierbar aufgebaut ist.
Jeder Mitarbeiter erhält bei uns die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, Strukturen aktiv mitzugestalten und sich fachlich weiterzuentwickeln.
Gehalt:
Attraktive Vergütung je nach Qualifikation und Erfahrung.
Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in den nächsten Jahren sind vorhanden.
Wir bieten:
- Sicherer Arbeitsplatz:
Unser Ziel ist eine langfristige Zusammenarbeit. Jede Einstellung erfolgt mit klarer Perspektive auf eine unbefristete Anstellung.
- Hoher Gestaltungsspielraum:
Du baust aktiv unsere interne Systemlandschaft mit auf und arbeitest direkt mit der Geschäftsführung zusammen.
- Moderne digitale Infrastruktur:
Wir arbeiten vollständig digital und entwickeln unsere internen Prozesse kontinuierlich weiter.
- Klare Entwicklungsperspektive:
Perspektivisch besteht die Möglichkeit, die Verantwortung für den Bereich Digitalisierung & interne Systeme zu übernehmen.
- Kollegiales Umfeld:
Struktur, Eigenverantwortung und gegenseitige Unterstützung prägen unsere Arbeitsweise.
Stellenanforderungen:
- Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informationsmanagement, IT-Management oder vergleichbar
- Stark ausgeprägtes strukturelles und logisches Denkvermögen
- Fähigkeit, bestehende Prozesse zu analysieren und weiterzuentwickeln
- Hohe Eigenverantwortung und Disziplin
- Souveräner Umgang mit digitalen Tools
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Interesse an Prozessoptimierung und Automatisierung
- Erfahrung mit No-Code-/Low-Code-Tools oder Automationsplattformen von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
Wir suchen keine klassische IT-Administrator-Rolle, sondern eine Persönlichkeit, die Geschäftsprozesse versteht, digitale Strukturen aufbaut und unser Unternehmen systematisch weiterentwickelt.
Wenn du Lust hast, aktiv an der Digitalisierung eines wachsenden Unternehmens mitzuwirken, freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung.
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