Baureferent Immobilienmanagement - Landau in der Pfalz, Deutschland - Sparkasse Südpfalz

Beschreibung

Die Sparkasse Südpfalz ist mit einer Bilanzsumme von rund 5,5 Mrd. Euro und rund 700 Beschäftigten eines der führenden Kreditinstitute im Süden von Rheinland-Pfalz, an der Grenze zu Frankreich und Baden-Württemberg.

Aufgaben

• Sie begleiten unsere Immobilien und die von Ihnen beauftragten Fachplaner über alle Leistungsphasen einer Baumaßname und erstellen ggf. erforderliche Beschlüsse
• Sie überwachen die Einhaltung von Bauzeiten und Baukosten, achten auf die Einhaltung der Prognosen und Prozesse und pflegen die Kosten in der Ergebnisvorschau
• Sie achten auf die Umsetzung unseres Investitionsplans und unserer Immobilienstrategie im Rahmen der von Ihnen betreuten Projekte
• Sie unterstützen uns auf unserem Weg zu einem nachhaltigen Immobilienbestand
• Sie unterstützen uns bei der Pflege und Fortschreibung des Investitionsplans
• Sie unterstützen uns bei der Wahrnehmung der Betreiberverantwortung sowie der Einhaltung und Umsetzung regulatorischer Vorschriften (z.B. Wärmeschutz, BAIT, Arbeitsschutz, VOB, etc)
• Sie kümmern sich um die laufende Instandhaltung und betreuen kleinere Baumaßnahmen selbst
• Sie koordinieren und überwachen unsere Dienstleister und Fachfirmen
• Sie begleiten und betreuen AVA-Prozesse
• Sie pflegen den Kontakt zu Ämtern und Behörden

• Immobilienfachwirt oder vergleichbare Qualifikation
• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Bauwirtschaft, z.B. Bauingenieurswesen, Architektur oder vergleichbar ist von Vorteil
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Baubranche
• Gutes Verständnis der Abhängigkeiten von Bau- und Betriebskosten
• Affinität für Themen der Nachhaltigkeit
• Gute Rechtskenntnisse der einschlägigen Gesetze und Normen im Bauwesen
• Fähigkeit zum Erkennen und Aufgreifen kommender Handlungsfelder
• Selbstständige, verantwortungsvolle und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Verhandlungssicheres Auftreten
• Teamplayer

• Mitarbeit in einem wunderbaren Team
• Attraktive, leistungsorientierte Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes
• Unsere vielfältigen Zusatzleistungen: von arbeitgeberfinanzierter Unterstützung für die Altersvorsorge über Corporate Benefits bis hin zu attraktiven Vorzugskonditionen
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie: unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle, Kinderferienbetreuung sowie individuelle Lösungen für Sie und Ihre Familie
• Weiterbildung: unser umfangreiches, fachspezifisches Angebot
• Gesundheit: unsere Betriebssportgruppen, unser betriebliches Gesundheitsmanagement, unsere Kantine
• Freude an der Arbeit in unserer Region: unsere Mitarbeiter-Events, Regionalität und Nähe
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