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Saarbrücken

    Prozessmanager Bankorganisation - Saarbrücken, Deutschland - Sparda-Bank Südwest eG

    Default job background
    Beschreibung

    Prozessmanager Bankorganisation - Schwerpunkt Kreditgeschäft (m/w/d)

    Tradition und Vision – Menschlichkeit und Erfolg

    Wir sind ein modernes Unternehmen – mit einer jahrhundertelangen Tradition. Diese beruht auf dem Genossenschaftsprinzip "Eine(r) für alle – alle für Eine(n)". Und daran halten wir fest Bei uns arbeiten Sie als Teamplayer (m/w/d) und können sich stets auf Ihre Kolleginnen und Kollegen verlassen. Daraus schöpfen wir Kraft und machen uns fit für die Zukunft. Wir bieten Ihnen ein modernes sowie sicheres Arbeitsumfeld, innovative Lösungsansätze und Platz für neue Ideen. Wir begegnen schon heute den Herausforderungen der Zukunft, um Ihnen eine langfristige Perspektive zu bieten.

    Die fortschreitende Digitalisierung und die Vernetzung interner Arbeitsabläufe erfordern eine fortlaufende, unternehmensweite Weiterentwicklung unseres Prozessmanagements. Als Prozessmanager (m/w/d) verbinden Sie die Digitalisierung sowie Automatisierung unserer Prozesse mit den fachlichen sowie regulatorischen Anforderungen und erzielen dadurch ein optimales Kundenerlebnis.

    Prozessmanager Bankorganisation – Schwerpunkt Kreditgeschäft (m/w/d)
    Standort: Mainz-Hechtsheim oder Saarbrücken,
    Homeoffice-Vereinbarung möglich

    Ihre Aufgaben

    • Übernahme des Prozessmanagements von Kern-, Unterstützungs- und Managementprozessen der Ablauforganisation, insb. im Bereich Kreditgeschäft
    • Durchführung des Releasemanagements bei der Einführung von Releases und Upgrades
    • Administration des Kernbanksystems, insb. im Bereich Kreditgeschäft
    • Unterstützung bei der Bearbeitung von Service-Requests und -Problems, des Identitäts- und Rechtemanagements, der schriftlich fixierten Ordnung (Organisationshandbuch) sowie der Prozesslandkarte, insb. im Bereich Aktiv

    Ihr Profil

    • Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann / zur Bankkauffrau und Weiterbildung auf Fachwirtniveau oder vergleichbare Ausbildung (z. B. Finanzierungspass)
      Alternativ: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre (BWL), Business Administration o. Ä. mit dem Schwerpunkt Finanzwesen
    • Berufserfahrung im Bereich bankfachlicher Kernprozesse (Kreditgeschäft)
    • Weiterbildung im Bereich Prozessmanagement wünschenswert
    Außerdem freuen wir uns über:
    • Ihre Fähigkeit, in Prozessen und Strukturen zu denken
    • Ihre konzeptionelle Stärke
    • Ihre gute Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit
    • Ihre Technikaffinität
    • Ihre strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise

    Unser Angebot

    Neben einem Arbeitsvertrag in einem sicheren, sozial verantwortungsvollen Traditionsunternehmen und einem wertschätzenden Miteinander können Sie von uns unter anderem Folgendes erwarten:

    • Tarifvertragliche Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt, vermögenswirksamen Leistungen und tarifvertraglicher Altersvorsorge
    • Homeoffice-Angebote in Kombination mit flexiblen Arbeitszeiten
    • Die Möglichkeit, in ein Zeitwertkonto einzuzahlen, um spätere Freizeit zu generieren
    • Zusätzliche betrieblich geförderte Altersversorgung (Pensionsfonds, Direktversicherungen, Entgeltumwandlung)
    • Selbstverständlich Mitarbeiterkonditionen bei üblichen Bankprodukten
    • Mitgliedschaft im Bahn-Sozialwerk (Stiftungsfamilie BSW & EWH) mit zahlreichen Vorteilen (z. B. vergünstigte Ferienangebote)
    • Nutzung unternehmenseigener Ferienwohnungen
    • Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement
    • Viele weitere kleine und größere Annehmlichkeiten

    Möchten Sie Teil unseres Teams werden?

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

    Bitte geben Sie uns darin auch einen Hinweis auf Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung (Jahresbrutto).

    Ihre Ansprechpersonen:

    Frank Fichter
    Tel

    Christiane Zimmer
    Tel

    Bitte keine Kontaktaufnahme durch Personalvermittler / Personalberatungen oder Zeitarbeitsunternehmen. Wir fokussieren uns auf eine Direktbesetzung im Rahmen des eigenen Recruitings.