Elektrikerin Weichenmechanik - Karlsruhe, Deutschland - VBK - Verkehrsbetriebe Karlsruhe GmbH

Beschreibung

Mit mehr als 300 elektrischen Triebwagen und 100 Bussen erbringen wir mit über 2.500 Mitarbeitenden an fünf Standorten gemeinsam Nahverkehrsleistungen in Karlsruhe und Umgebung. Hierbei stellen wir als Gründer und Erfinder des "Karlsruher Modells" den reibungslosen operativen Betrieb unserer Eisenbahn- und Stadtbahnleistungen in unserem rund 600 km großen Schienennetz sicher. Über 170 Millionen Kunden nutzen jährlich unsere Dienstleistungen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, für unsere Bahnmeisterei in Karlsruhe-Durlach, eine engagierte Persönlichkeit, die gemeinsam mit einem motivierten Team die Weichen für die Zukunft des Unternehmens stellt.

Elektriker*in Weichenmechanik (m/w/d) in Vollzeit

Referenznummer: 2024_06

Aufgaben

• Instandhaltungsarbeiten an Weichensteuerungen und -antriebe (elektrisch und mechanisch)
• Selbstständige Planung und Arbeitsvorbereitung von Inspektion, Wartung, Instandsetzung
• Aufbau von Steuerungen inklusive Inbetriebnahme
• Lesen von Schaltplänen, Konstruktionszeichnungen und Bedienungsanleitungen
• Fehlersuche und Störungserkennung inklusive deren Beseitigung
• Teilnahme am Rufdienst (nach Einarbeitungszeit)

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker*in (m/w/d), Elektromechaniker*in (m/w/d), Elektroniker*in für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)
• Interesse an einer Tätigkeit im Bereich Weichenmechanik; die Stelle eignet sich auch für Berufseinsteiger*innen
• Berufserfahrung im Umgang mit Niederspannungsanlagen bis 1000 V
• EDV-Grundkenntnisse im Bereich der Office-Programme Word und Excel
• Montageerfahrung von Vorteil
• Körperlich uneingeschränkte Tauglichkeit
• Führerschein min. Klasse B
• Flexibilität, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Bereitschaft zum Erwerb von für die Tätigkeit erforderlichen und zusätzlichen Qualifikationen

• Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Herausforderung in einem engagierten Team
• Sehr gutes Betriebsklima
• Offene Kommunikation
• Wertschätzende Führungskultur
• Umfassende, systematische Einarbeitung
• Bezahlung nach dem Bezirkstarifvertrag für die kommunalen Nahverkehrsbetriebe Baden-Württemberg (BzTV-N BW)
• Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
• Zukunftsorientiertes Arbeiten
• Moderne Technologien
• Kontinuierliche Möglichkeiten zur Weiterbildung
• Vergünstigtes Essen in unserer Kantine
• Interessante Vergünstigungen bei der Nutzung unserer Verkehrsmittel
• Intensive Einarbeitungsphase in mehreren Organisationseinheiten, beispielsweise Leit- und Sicherungstechnik