HR-Business-Partner (m/w/d) - Frankfurt am Main, Deutschland - Page Personnel

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    Beschreibung
    Unbefristetes Arbeitsverhältnis|Internationales Unternehmen

    Mein Auftraggeber ist ein internationales Unternehmen aus der Automatisierungstechnik, mit Sitz in Frankfurt am Main.

    Aktuell sind dort ca. 300 Mitarbeiter (m/w/d) beschäftigt, die von einem 8-köpfigen Personalteam betreut werden. Hierfür suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Business-Partner (m/w/d), der bereits mehrjährige Berufserfahrung vorweisen kann. Es handelt sich um eine Direktvermittlung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.

    • Du agierst als Berater der Führungskräfte deiner dir zugeordneten Fachbereiche im Rahmen der Personalplanung sowie sämtlicher kollektiver und individueller Personaländerungen.
    • Du betreust unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden lösungsorientiert und proaktiv in allen personalrelevanten Fragestellungen.
    • Du steuerst die regelmäßigen Talent und Performance Management-Prozesse in deinen Bereichen, wie z.B. Nachfolgeplanung, Karrierepfade und Entwicklungsmöglichkeiten.
    • Du bist für die Initiierung und Umsetzung personeller Einzelmaßnahmen sowie die Durchführung administrativer Tätigkeiten unter Berücksichtigung gesetzlicher und arbeitsvertraglicher Rahmenbedingungen zuständig.
    • Darüber hinaus ist eine konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat für dich selbstverständlich.
    • Du arbeitest eng mit den Bereichen Recruiting, Payroll und Personalcontrolling zusammen.
    • Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung.
    • Du konntest bereits 5 Jahre Berufserfahrung in der Personalbetreuung und -entwicklung sammeln; zusätzliche Kenntnisse im Projektmanagement sind von Vorteil.
    • Du bist begeistert davon, mit Menschen zu arbeiten und fühlst dich in einem dynamischen und wachsenden Umfeld sehr wohl.
    • Dein Auftreten ist souverän und du bist kundenorientiert, vereint mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise.
    • Du bist sicher im Umgang mit MS Office, inkl. Sharepoint.
    • Du sprichst verhandlungssicheres Deutsch und Englisch.
    • Attraktives Gehaltspaket
    • Homeoffice Möglichkeit
    • Weiterentwicklungsmöglichkeiten