Manager als Projektsteuerer und - Berlin, Deutschland - az GmbH Personalberatung

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    Beschreibung

    Unser Auftraggeber

    Als Personalberatung suchen wir Sie als Manager (m/w/d) für unsere Mandantin in Berlin, die in der Consultingbranche führend ist und für ihre Auftraggeber in Bauherrenvertretung große Bau- und Infrastrukturprojekte in allen Leistungsphasen übernimmt. Gesucht wird ein:e engagierte:r Architekt, Bauingenieur:in oder Wirtschaftsingenieur:in mit Berufserfahrung, die/der zahlenaffin diese komplexen Projekte in interdisziplinären Teams entwickelt und steuert.

    Interesse und Kenntnisse im ökologischen Bauen sind dabei wünschenswert. Als Führungskraft arbeiten Sie mit viel Gestaltungsspielraum in einer sehr kollegialen Unternehmenskultur.

    Ihre Aufgaben

    • Leitung von komplexen Bauprojekten oder Portfoliomanagement in allen Projektphasen
    • Gestaltung und Übernahme des Multiprojektmanagements
    • Erstellen von Machbarkeitsstudien (technisch und wirtschaftlich), Varianten- und Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen
    • Erarbeiten aktueller Marktstudien zu Klimaneutralität, BIM, Holzbau, Digitalisierung von Bauprozessen usw.
    • Mitarbeit bei komplexen Verfahren zur Vergabe großer Immobilienprojekte von der Angebotswertung bis hin zur Durchführung von Verhandlungsgesprächen
    • Beratung bei Umnutzungen

    Ihr Profil

    • abgeschlossenes Studium Wirtschaftsingenieur- oder Bauingenieurwesen, Architektur oder immobilienwirtschaftlicher Studienabschluss
    • mehrjährige Berufserfahrung in der Projektsteuerung, der Projektentwicklung oder in einem Planungsbüro
    • gute Kenntnisse aller Leistungsphasen (besonders wichtig sind die Phasen 5 bis 8)
    • Erfahrung im nachhaltigen Bauen, Städteplanung/Infrastrukturbau, öffentlicher Sektor
    • profunde Beratungserfahrung und BIM-Kenntnisse

    Ihre Benefits

    • eine sehr gute Vergütung und flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf
    • 30 Urlaubstage plus Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
    • eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
    • ein strukturiertes und umfassendes Onboarding
    • Zuschuss zum ÖPNV, Sportangebote