Pädagogische oder pflegerische Fachkraft - Bad Oeynhausen, Deutschland - Diakonische Stiftung Wittekindshof

Beschreibung

Teilzeit ,5 Std.), ab sofort, Bewerbungen bis

Im Team Morgenstern 1 in Bad Oeynhausen-Volmerdingsen leben derzeit 17 Menschen mit besonderen Bedürfnissen im Alter von 45 – 87 Jahren. Der Schwerpunkt des Klientels liegt in der Betreuung von Menschen mit verschiedenen Mehrfachbehinderungen, jedoch ist die Bandbreite sehr vielfältig. Ziel unserer Arbeit ist der Erhalt vorhandener Kompetenzen, die Entwicklung weiterer Teilhabemöglichkeiten sowie die Bereicherung des täglichen Lebens unter den Gesichtspunkten der Inklusion und Partizipation. Im Rahmen der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben ist es unser Auftrag, die Lebensperspektiven unter Berücksichtigung der persönlichen Sichten zu bearbeiten.

Elternzeitrückkehrer*innen mit angepassten Arbeitszeitmodellen sind herzlich willkommen

Was wir uns wünschen:

Vorausgesetzt wird eine mindestens 3-jährige Fachausbildung im pädagogischen oder pflegerischen Bereich, z.B. Erzieher*in, Heilpädagoge*in, Heilerziehungspfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder optional ein Studium im Bereich Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation

Flexibilität, Belastbarkeit, Verlässlichkeit und bedarfsorientierte Dienstgestaltung

Im Umgang mit Klient*innen, Teammitgliedern, Angehörigen und rechtlichen Betreuer*innen zugewandt und wertschätzend

Sie verfügen über eine positive Grundeinstellung sowie über eine hohe Kompetenz für Kommunikation und Kooperation

Sie besitzen die Fähigkeit zur Selbst- und Fremdreflexion

So unterstützen Sie uns als Teil des Teams:

Aktive Begleitung der Menschen mit besonderen Bedürfnissen im Wohnsetting in Form von Assistenz, Anleitung, Beratung und stellv. Übernahme (Umsetzung Bezugspersonensystem Teilhabe, pflegerische und pädagogische Begleitung, Kontakte zu anderen Akteuren wie beispielsweise Ärzte, Angehörige, rechtliche Betreuer*innen, etc.)

Administrative Tätigkeiten (Verlaufsdokumentation, Teilhabeplanung, Bearbeitung von Sozialberichte in Kooperation mit dem regionalen Sozialdienst, Teilnahme an Teamgesprächen, etc.)

..und hierauf können Sie sich freuen, wenn Sie bei uns anfangen:

Ein Team, das Sie herzlich aufnimmt und sich auf Ihr Mitwirken freut

Bis zu 1.000 € Startprämie *

Vorab-Hospitation, damit Sie den Bereich besser kennenlernen

Einen unbefristeten Arbeitsvertrag

Eine attraktive Vergütung nach AVR DD zwischen € monatlich in Vollzeit (abhängig vom Einsatzbereich, der vorliegenden Qualifikation und der Berufserfahrung)

Zuzüglich diverser Zuschläge , z.B. Schichtzulage €, Sonn- und Feiertage +35 %, Nachtarbeit +25%

Prämie für das Einspringen 60 € pro Dienst

Plus Jahressonderzahlung (50 % im November und 50 % im Juni)

90,57 € Kinderzuschlag pro Kind (Vollzeit) für Kindergeldberechtigte

Vielfältige Fort- und Weiterbildungen mit ggf. Kostenübernahme und Freistellung

Zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil

Individuelle Teilzeitmodelle und flexible Dienstplangestaltung

Beteiligung an Umzugskosten ab 50 Km

Rabatte für Mitarbeitende (z.B. für zahlreiche Online-Shops) und JobRad-Leasing

Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz - wir bieten z.B. Gesundheitskurse während der Arbeitszeit

und vieles mehr...

*Für die Gewährung der Prämie ist das Vorliegen einer mindestens 3-jährigen Fachausbildung im pflegerischen oder pädagogischen Bereich und die Übernahme einer Tätigkeit in diesem Berufsfeld Voraussetzung. Die Höhe der Prämie bemisst sich an dem Stellenumfang in Stunden. Zum Beispiel 1.000,- € (brutto) für eine Vollzeitstelle (39 Std./W.) bzw. die anteilige Summe für eine Teilzeitstelle. Die Prämie wird nach erfolgreicher Probezeit und unbefristeter Übernahme ausgezahlt. Die Aktion gilt bis auf Widerruf.