HR Generalist - Viernheim
vor 3 Tagen
Jobbeschreibung
Kurz und knapp
Bist du unser neues HR-Organisationstalent, das stets den Überblick behält und Freude daran hat, Mitarbeitende im Herzen unseres Logistikbetriebs zu unterstützen?
Bei Picnic suchen wir einen engagierten HR Generalist (m/w/d), der als zentrale Ansprechperson für alle personalrelevanten Themen in einem unserer Fulfillment Center (FC) agiert. Werde Teil unseres Operations Teams und gestalte aktiv den HR-Bereich in einem dynamischen Scale-up-Umfeld mit
Deine Aufgaben
- Tagesgeschäft: Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeitenden in allen HR-Fragen – von Arbeitszeiten und Gehaltsabrechnungen bis hin zu Urlaubsplanung und Sozialleistungen.
- Administration: Die präzise Pflege von Personalunterlagen und die Aktualisierung interner Datenbanken (z.B. Krankheitstage, Neueinstellungen) gehören zu deinen täglichen Aufgaben.
- Teamführung: Leite, motiviere, fördere und inspiriere täglich dein Team aus 2 HR-Admins.
- Stakeholdermanagement: Du arbeitest eng mit Fulfillment Operations, Recruiting und anderen internen Teams zusammen, um optimale HR-Lösungen zu entwickeln.
- Prozessmanagement: Du verantwortest die Implementierung und Überwachung unserer HR-Prozesse im Operations Bereich, stellst deren Effizienz sicher und optimierst sie kontinuierlich.
- Prozessoptimierung: Du bringst aktiv deine Ideen ein, um unsere HR-Abläufe zu verbessern und trägst maßgeblich zur Weiterentwicklung unserer HR-Strategie bei.
Das bringst du mit
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) im Personalwesen, den Rechtswissenschaften oder einem ähnlichen Bereich
- Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung als HR Generalist oder in einer vergleichbaren HR-Position, idealerweise in einem dynamischen Operations- oder Logistikumfeld
- Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, um dich in unserem internationalen Umfeld zu verständigen
- Bereitschaft, vor Ort in unserem FC präsent zu sein und dort aktiv mit den Teams zusammenzuarbeiten
- Umfassende Kenntnisse im gesamten HR-Lebenszyklus – von Einstellung und Vertragsmanagement über Mitarbeiterentwicklung bis hin zu Talentmanagement.
- Fundiertes Wissen im deutschen Arbeitsrecht
Darauf kannst du dich freuen
- Erlebe die dynamische Atmosphäre eines innovativen Scale-ups und werde Teil eines Teams, das gemeinsam Großes erreicht
- Arbeite in einem motivierten, internationalen Team und freue dich auf unvergessliche Team-Events
- Genieße kostenfreies Frühstück, Mittag-, Abendessen, Snacks und Getränke an all unseren Picnic-Standorten - immer frisch und lecker
- Mit 30 Urlaubstagen pro Jahr (bei einer 40-Stunden-Woche) sorgst du für den perfekten Ausgleich zwischen Arbeit und Erholung.
- Wir stellen dir einen Picnic Laptop und ein Smartphone zur Verfügung
- Freue dich auf eine Vielzahl an Rabattaktionen, Gutscheinen und weiteren Benefits
- Reise durch ganz Deutschland mit deinem von Picnic bezuschussten Deutschlandticket
- Bleib fit und voller Energie - mit Lease-a-Bike kommst du nachhaltig, gesund und flexibel zur Arbeit
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