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    Sachbearbeiter (m/w/d) Meldewesen - Regulatorik als Nachwuchskraft Vollzeit / Teilzeit - Regierungsbezirk Hannover, Deutschland - Sparda-Bank Hannover eG

    Sparda-Bank Hannover eG
    Sparda-Bank Hannover eG Regierungsbezirk Hannover, Deutschland

    vor 3 Wochen

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    Beschreibung

    In Hannover ist zum nächstmöglichen Termin eine Stelle als Sachbearbeiter (m/w/d) Meldewesen-Regulatorik als Nachwuchskraft zu besetzen. Die Stelle dient der Verstärkung des Teams Meldewesen- Regulatorik. Die Stelle ist auch als Teilzeitarbeitsplatz ausgeschrieben Sachbearbeiter (m/w/d) Meldewesen - Regulatorik als NachwuchskraftDamit unterstützen Sie unsSie erstellen selbstständig und eigenverantwortlich bankstatistische und -aufsichtsrechtliche Meldungen, mit Schwerpunkt auf den bankstatistischen MeldepflichtenSie setzen neue Meldeanforderungen der Bankenaufsicht um und integrieren diese in die MeldeprozesseSie stellen die jederzeitige Meldefähigkeit der Bank sicherSie unterstützen bei der Entwicklung der eingesetzten SystemeSie stimmen sich übergreifend im Bereich Gesamtbanksteuerung abDas wünschen wir uns von IhnenAbgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau bzw. zum BankkaufmannWeiterführende bankfachliche oder fachspezifische Qualifikation, möglichst in der Vertiefungsrichtung Meldewesen/Regulatorik oder wirtschaftswissenschaftliches StudiumPraktische Erfahrungen im Bereich Bankenaufsichtsrecht/Regulatorik/Meldewesen und Kenntnisse in den relevanten Gesetzen, Verordnungen und in ITS/RTS wünschenswertKenntnisse in Agree21Finanzen wünschenswertUmfassende Kenntnisse in MS-Office, insbesondere ExcelBereitschaft zur ständigen WeiterbildungProduktkenntnisse im Eigen- und Kundengeschäft einer BankAusgeprägtes analytisches und konzeptionelles DenkvermögenHohe Termintreue durch rationale Arbeitsweise und PrioritätensetzungÜberdurchschnittliche Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und BelastbarkeitSozialkompetenz sowie Kooperations- und TeamfähigkeitDarauf können Sie sich freuenEine langfristige Perspektive in einem leistungsstarken und zukunftsorientierten UnternehmenDie Vergütung erfolgt auf Grundlage unseres TarifvertragesMit unserem Paket aus Vergütung, festen Sonderzahlungen und der betrieblichen Altersvorsoge zahlen wir in Summemehr als 14 Monatsgehälter , das entspricht bei Vollzeit einem Bruttojahresgehalt bis zu 63.400,- Eurogroßzügiger Fahrgeldzuschuss und Vermögenswirksame LeistungenGezielte FortbildungsmaßnahmenFlexible Arbeitszeiten mit Home-Office-Möglichkeiten und individuelle Teilzeitmodelle30 Tage Urlaub plus zusätzliche Urlaubstage bei persönlichen Anlässen, Heiligabend und Sylvester sind freiRegelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen und gemeinsame Feiernregelmäßige After-Work-Angebote (z.B. Rückenfitness, Kreativkurse, Ernährungsberatung und Persönlichkeitstraining)Neugierig auf neue Perspektiven?Haben Sie Lust gemeinsam mit uns erfolgreich zu sein? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns Sie kennenzulernenSie haben noch Fragen? Rufen Sie einfach Herrn Sascha Böhnke als zuständigen Bereichsleiter unter an.Jetzt hier bewerben



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