Marketingmanager:in - Berlin, Deutschland - Valprovia

Beschreibung

Valprovia ist ein führender Microsoft-Partner, der sich auf Microsoft 365 und Dynamics 365 spezialisiert hat. Valprovia unterstützt Kunden von kleinen und mittleren Unternehmen bis hin zu DAX-Unternehmen und bietet innovative Softwarelösungen zur Optimierung der GenAI-Bereitschaft der Organisationen an.

Unsere Vision:

• Mit erstklassigen Softwarelösungen und Expertenberatung formen wir die zukunftsorientierte Produktivität unserer Kunden.

Unsere Mission:

• Durch kontinuierliche Weiterbildung und Präzision maximieren wir die Produktivität unserer Kunden.

Wir suchen einen erfahrenen Marketing Manager (m/w/d), der unser Team in der Erstellung und Umsetzung von Marketingstrategien unterstützt. Der ideale Kandidat sollte kreativ, organisiert und selbstständig arbeiten können sowie eine Leidenschaft für Technologie und Produktivitätslösungen mitbringen.

Aufgaben

• Erstellung von Blogartikeln zu Microsoft 365 Produktivitätslösungen
• Produktion von Videos zur Präsentation unserer Produkte sowie Tutorials
• Design von Illustrationen für die Verwendung in Marketingmaterialien
• Planung und Umsetzung von Kampagnen, einschließlich der Verwendung von HubSpot und anderen Marketing-Tools
• Erfahrung mit Inbound-Marketing-Strategien zur Generierung von Leads und Kundenbindung
• Steuerung von Marketingkampagnen zur Steigerung der Bekanntheit unserer Produkte und zur Erschließung neuer Märkte

Anforderungen

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Marketing mit Schwerpunkt Performance Marketing
• Fähigkeit, Blogartikel, Videos und Illustrationen selbstständig zu erstellen
• Erfahrung mit HubSpot und anderen Marketing-Tools
• Erfahrung mit Inbound-Marketing-Strategien
• Erfahrung in der Steuerung von Marketingkampagnen
• Kenntnisse im Bereich der Produktivitätslösungen von Microsoft 365 von Vorteil
• Ausgeprägte Fähigkeit zur Analyse und Interpretation von Marketingdaten

Ihre Vorteile

• Attraktives, überdurchschnittliches Gehaltspaket, ergänzt durch leistungsabhängige Boni.
• Möglichkeit zum flexiblen Arbeiten, inklusive Homeoffice und Gleitzeit.
• Ausgewogene Work-Life-Balance durch individuell anpassbare Arbeitsmodelle.
• Regelmäßige Workshops und Webinare zur Förderung kontinuierlicher Weiterbildung.
• Hochmoderne Arbeitsplätze mit der neuesten IT-Ausrüstung.
• Zugang zu fortschrittlichen Technologien und Softwarelösungen
• Starke und unterstützende Teamkultur.
• Regelmäßige Teamevents und soziale Aktivitäten.
• Bereitstellung von High-End Laptops, Smartphones und notwendiger Software.
• Klare Karrierepfade und Aufstiegschancen im Unternehmen.
• Individuelle Karriereberatung und -förderung.