Social Media Manager - Düsseldorf
vor 1 Tag

Jobbeschreibung
Job DescriptionMcCann zählt zu den führenden Marketingagenturen weltweit und ist mit der Positionierung "Truth well told" in über 120 Ländern vertreten. Wir glauben an die Kraft echter Wahrheiten, um Marken zu transformieren, sie relevant zu halten und Innovation voranzutreiben.
Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – in Deutschland und weltweit. Werde Teil eines internationalen Netzwerks und arbeite mit Kolleg:innen zusammen, die mit Leidenschaft, Kreativität und Teamgeist überzeugen. Uns ist wichtig, nicht einfach Positionen zu besetzen, sondern Menschen zu finden, die wirklich zu uns passen. Vielfalt ist für uns ein Erfolgsfaktor – und wir freuen uns auf jede Bewerbung.
Für unsere nationalen und internationalen Kunden suchen wir eine:n Social Media Manager (w/m/d), die/der Spaß hat, uns im Bereich Social Media & Content zu unterstützen (Standort Düsseldorf).
# Hybrid
Warum Du bei uns richtig bist
Du bist zentrale Ansprechperson für unsere Kund:innen im Bereich Social Media & Content
Du entwickelst kanalübergreifende Content-Strategien, Formate und Konzepte – von Always-on bis Kampagne – und denkst Inhalte konsequent plattformgerecht
Du übersetzt Markenbotschaften in relevante Stories, Hooks und Formate, die in Feeds, Reels und Stories wirklich funktionieren
Du koordinierst interne Teams aus Creative, Creator und Strategy und stellst sicher, dass aus Ideen starker Content wird
Du analysierst Content-Performance, Kampagnen und Creator-Kooperationen anhand relevanter KPIs und leitest datenbasierte Optimierungen ab
Du bringst Struktur, Klarheit und Leidenschaft für guten Content in den Projektalltag
Du übernimmst Verantwortung, denkst mit und hast Lust, Content nicht nur zu verwalten, sondern aktiv weiterzuentwickeln
Deine Aufgaben
Eigenständige Planung, Umsetzung und Betreuung von Social-Media-Aktivitäten über verschiedene Plattformen (Meta, TikTok, LinkedIn etc.)
Entwicklung von Social-First-Ideen, Postings, Reels und Storylines – im Sparring mit dem Director Social & der Creation
Erstellung und Pflege von Redaktionsplänen sowie inhaltlichen Themenrouten
Beratung unserer Kund:innen zu Plattformstrategien, Content-Ansätzen und Trends – mit dem richtigen Mix aus strategischem Denken, Kreativität und Umsetzungskompetenz
Monitoring, Analyse und Reporting relevanter Performance-Kennzahlen (KPIs)
Beobachtung von Trends, Creator:innen und Plattformentwicklungen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Social-Media-Strategie
Unterstützung bei der Einarbeitung und Weiterentwicklung von Junior-Teammitgliedern
Eigenständige Erstellung von plattformgerechtem Content – insbesondere schnelle, authentische Formate mit dem Smartphone
Umsetzung kleinerer Shootings sowie einfache Bearbeitung von Bild- und Videomaterial mit Tools wie Canva oder CapCut
Bereitschaft, bei Bedarf selbst vor der Kamera zu stehen und Content aktiv mitzugestalten
Dein Profil
Du bringst mindestens 2 Jahre Erfahrung im Social Media Management, idealerweise auf Agenturseite mit
Du hast ein sehr gutes Verständnis für Social-Media-Plattformen, Content-Mechaniken und aktuelle Trends
Du bist Social Native – denkst in Feeds, kennst relevante Creator, Formate und Communities
Du erkennst proaktiv neue Chancen und entwickelst Plattform-Potenziale weiter, z. B. WhatsApp-Channels oder YouTube als Longform-Kanal
Du verbindest strategisches Denken mit operativer Hands-on-Mentalität
Du hast ein ausgeprägtes Sprachgefühl, Kreativität und Gespür für Zeitgeist, Ästhetik und Themen, die bewegen
Du arbeitest eigenständig, strukturiert und lösungsorientiert – mit Drive, Ownership und Leidenschaft
Du bringst Beratungsstärke und Kommunikationsgeschick mit – intern wie extern, auf Deutsch und Englisch
Du hast Erfahrung mit gängigen Tools (Meta Business Suite, Emplifi, Later, Hootsuite, Sprinklr o. ä.) sowie solides Reporting-Know-how
Du hast Freude daran, Wissen zu teilen, Verantwortung zu übernehmen und Kolleg:innen zu fördern
Das bieten wir
Optionen zum flexiblen und hybriden Arbeiten
Eine dynamische und kreative Arbeitsumgebung
Flache Hierarchien und dadurch großer Gestaltungs- und Handlungsspielraum mit Perspektiven
Inspirierende Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams sowie mit Spezialist:innen im weltweiten Omnicom Netzwerk
Trainings, Workshops und Mentoring für deine persönliche Weiterentwicklung
Vielfältige weitere Benefits, wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Zuschüsse zum Mittagessen und Angebote der Gesundheitsförderung, wie z.B. Mitgliedschaft bei Urban Sports, Leasingbikes, Coachings u.v.m.
Interessiert?
Dann bewirb Dich einfach über dieses Tool und/oder schicke uns eine E-mail unter und erzähle uns, wer Du bist und wieso Du perfekt zu uns passt. Zusätzlich benötigen wir bitte auch eine Angabe zu Deinem möglichen Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung. Dein Profil passt nicht zu 100%? Wir freuen uns immer über Initiativbewerbungen unter
Deine Ansprechpartnerin ist Astrid Severin, Senior Manager Talent Acquisition.
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