stellvertretende Leitung der Kindertagesstätte Kopsbühl - Villingen-Schwenningen, Deutschland - Stadt Villingen-Schwenningen

Beschreibung

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.700 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.

Für unser Team suchen wir zum eine

stellvertretende Leitung der Kindertagesstätte Kopsbühl (m/w/d)

Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen und Pädagogische Fachdienste, Stadtbezirk Villingen, unbefristet, Vollzeit, EG S 13 TVöD-SuE

Sie übernehmen Verantwortung für Ihre Kindertagesstätte und führen Ihr Team gemeinsam mit der Leitung – mit Weitsicht und Motivationskraft. Der Job mit den Kindern ist für Sie das Größte? Dann könnten Sie genau zu uns passen

Ihre Aufgaben

• stellvertretende Leitung der Kindertagesstätte
• Personalentwicklung und Personalführung gemeinsam mit der Leitung
• Übernahme von Verwaltungsaufgaben der Kindertagesstätte
• Zusammenarbeit mit der Kindertagesstättenleitung in Pädagogik und Organisation
• Konzeptionsweiterentwicklung auf der Grundlage des Early Excellence Konzepts (EEC)
• gruppenübergreifende pädagogische Fachkraft mit 4,5 Stunden für Kinder im Alter von 2 bis 6 Jahren sowie Vertretung in den Gruppen bei Bedarf
• Zusammenarbeit mit den Familien und Kooperationspartnern
• Zusammenarbeit mit der Abteilung Kindertageseinrichtungen und Pädagogische Fachdienste

Unser Angebot

• Mitgestaltung am pädagogischen Konzept
• Arbeit mit einem motivierten Team
• Vernetzung der Leitungen der städtischen Kindertagesstätten
• Begleitung durch Fachberatung und den heilpädagogischen Dienst
• zukunftssichere Beschäftigung
• im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung
• Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
• 25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'
• betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit
• attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'
• Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten

Ihr Profil

• abgeschlossenes Hochschulstudium der Kindheits-, Sozial- bzw. Frühpädagogik oder vergleichbare Fachrichtung
  bzw. abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in mit einer Zusatzqualifikation zum Fachwirt im Sozial- und Gesundheitswesen oder einer Zusatzqualifikation als Multiplikator/in für die Bildungs- und Lerngeschichten
  bzw. abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in mit einer mindestens 2-jährigen Berufserfahrung als Leitung einer Kindertagesstätte sowie der Bereitschaft zur Weiterqualifizierung in einer der o. g. Zusatzqualifikationen
• Impfung bzw. Immunität gegen Masern
• Berufserfahrung in einer Kindertagesstätte ist wünschenswert
• fundiertes Fachwissen der Früh- und Elementarpädagogik
• Kommunikationsfähigkeit
• kooperativer Führungsstil
• selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und ihren Familien
• Fortbildungsbereitschaft
• gute EDV Kenntnisse in Word, Excel, Power Point und Outlook
• Erfahrungen mit dem Orientierungsplan Baden-Württemberg

STADTVERWALTUNG

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt

Ihre Bewerbung

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum

Kontakt

Stadt Villingen-Schwenningen
Haupt- und Personalamt
Postfach 12 60
78002 Villingen-Schwenningen

Das Online-Portal sowie Informationen über uns als Arbeitgeber finden Sie im Internet unter: www.villingen-
Informationen zur Kindertagesstätte: https://www.villingen-

Fragen beantwortet Ihnen gerne

Sabine Hils, Tel