- Sie sind im regelmäßigen Austausch mit unseren IT-People Leads, erkennen deren Bedarfe und unterstützen sie bei ihrer Führungsaufgabe mit dem Ziel der fachlichen Qualifizierung z.B. durch Inhouse Workshops, Trainings
- In Zusammenarbeit mit unserer HR-Einheit stellen Sie sicher, dass die Personalgewinnung und das Onboarding in der IT die besten Talente bei R+V anzieht. Auf Basis von vorhandenen Reports und Dashboards schaffen Sie Transparenz in Richtung des ZI-Managements mit qualitativ hochwertigen Aussagen
- Sie sind für die IT-spezifischen Weiterentwicklungsmaßnahmen verantwortlich und entwickeln sowie setzen IT-spezifische Bindungs- und Entwicklungsstrategien gemeinsam mit unserer HR-Einheit auf. Auch die Steuerung der IT-Akademie und die Einführung von New Learning Strategien liegen in Ihrer Verantwortung.
- Sie erarbeiten einerseits gemeinsam mit den verantwortlichen HR Einheiten zukunftsfähige Konzepte rund um (Weiter-) Entwicklungsthemen. Andererseits verantworten und koordinieren Sie die gezielte operative Umsetzung im IT-Ressort, in enger Abstimmung mit dem IT-Management und in Zusammenarbeit mit den People Leads.
- In unserem IT-Ressort bündeln und strukturieren Sie Themen, bei denen Mitbestimmungsrechte zu berücksichtigen sind mit dem Ziel Qualitätsverbesserung und Fokussierung
- Sie erstellen fachkundig und professionell Konzepte zur Entscheidungsvorlage, für Schulungen und Trainings und deren erforderliche Dokumentationen
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften (z.B. Personal, Organisation), Psychologie o.ä. Idealerweise bringen Sie eine Zusatzausbildung als Coach oder systemischer Berater mit
- Sie verfügen über langjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion und im Schnittstellenmanagement, arbeitsrechtliches Grundlagen-Know How ist wünschenswert
- Verantwortungsbewusstsein, eine strukturierte und zielorientierte sowie gleichzeitig hand-on Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich, ebenso die Unterstützung von selbstorganisierten Teams
- Analyse- und Konzeptionsstärke und gleichzeitig ein gutes Gespür für die operative Umsetzung, Kommunikationsgeschick und ein souveränes Auftreten sind für Sie selbstverständlich
- Sicheres Englisch in Wort und Schrift, insbesondere rund um die Kommunikation und Dokumentation IT-fachlicher Themen
- Agiles Mindset, vor allem auf der methodischen Ebene – Lust darauf, das Thema Agilität gruppenweit vorzuleben und voranzutreiben
- Sie sind im regelmäßigen Austausch mit unseren IT-People Leads, erkennen deren Bedarfe und unterstützen sie bei ihrer Führungsaufgabe mit dem Ziel der fachlichen Qualifizierung z.B. durch Inhouse Workshops, Trainings
- In Zusammenarbeit mit unserer HR-Einheit stellen Sie sicher, dass die Personalgewinnung und das Onboarding in der IT die besten Talente bei R+V anzieht. Auf Basis von vorhandenen Reports und Dashboards schaffen Sie Transparenz in Richtung des ZI-Managements mit qualitativ hochwertigen Aussagen
- Sie sind für die IT-spezifischen Weiterentwicklungsmaßnahmen verantwortlich und entwickeln sowie setzen IT-spezifische Bindungs- und Entwicklungsstrategien gemeinsam mit unserer HR-Einheit auf. Auch die Steuerung der IT-Akademie und die Einführung von New Learning Strategien liegen in Ihrer Verantwortung.
- Sie erarbeiten einerseits gemeinsam mit den verantwortlichen HR Einheiten zukunftsfähige Konzepte rund um (Weiter-) Entwicklungsthemen. Andererseits verantworten und koordinieren Sie die gezielte operative Umsetzung im IT-Ressort, in enger Abstimmung mit dem IT-Management und in Zusammenarbeit mit den People Leads.
- In unserem IT-Ressort bündeln und strukturieren Sie Themen, bei denen Mitbestimmungsrechte zu berücksichtigen sind mit dem Ziel Qualitätsverbesserung und Fokussierung
- Sie erstellen fachkundig und professionell Konzepte zur Entscheidungsvorlage, für Schulungen und Trainings und deren erforderliche Dokumentationen
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften (z.B. Personal, Organisation), Psychologie o.ä. Idealerweise bringen Sie eine Zusatzausbildung als Coach oder systemischer Berater mit
- Sie verfügen über langjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion und im Schnittstellenmanagement, arbeitsrechtliches Grundlagen-Know How ist wünschenswert
- Verantwortungsbewusstsein, eine strukturierte und zielorientierte sowie gleichzeitig hand-on Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich, ebenso die Unterstützung von selbstorganisierten Teams
- Analyse- und Konzeptionsstärke und gleichzeitig ein gutes Gespür für die operative Umsetzung, Kommunikationsgeschick und ein souveränes Auftreten sind für Sie selbstverständlich
- Sicheres Englisch in Wort und Schrift, insbesondere rund um die Kommunikation und Dokumentation IT-fachlicher Themen
- Agiles Mindset, vor allem auf der methodischen Ebene – Lust darauf, das Thema Agilität gruppenweit vorzuleben und voranzutreiben
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Berater/in für IT
vor 4 Wochen
NovaTech Dynamics Bad Soden am Taunus, Deutschland Freiberufler**Was wirst du tun können?** · Bei FS Consulting - CIO Advisory bieten wir einen Service zur Verwaltung der Technologien unserer Kunden an. Wir helfen Finanzinstituten und Versicherungsunternehmen dabei, Projekte im Bereich Technologie zu identifizieren, zu bewerten, zu verwalten ...
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IT Berater
vor 2 Wochen
R+V Wiesbaden, DeutschlandAufgaben · Unsere IT-Ressort ist an SAFe angelehnt: In Ihrer Position unterstützen Sie die Mitarbeitenden in den Agile Release Trains dazu, qualitativ hochwertige IT-Lösungen zu realisieren und zu betreiben. · Als Berater im Center of Excellence (CoE) Enterprise und IT-Architekt ...
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IT Berater
vor 1 Stunde
Workwise Wiesbaden, Deutschland GanztagsDu übernimmst die Projektleitung bei einer Microsoft Business Central (BC) Einführung für unsere Finance-Abteilung · Du trägst die Verantwortung für den Betrieb sowie die Weiterentwicklung von BC · Du stellst die Qualität der implementierten Lösungen und die Einhaltung Best Pra ...
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IT Berater
vor 1 Woche
SOLIT Management GmbH Wiesbaden, DeutschlandÜber das Unternehmen · Wir sind eines der führenden Edelmetall-Handelsunternehmen in Deutschland mit Sitz in Wiesbaden und Tägerwilen (Schweiz) und mit über 160 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Mitarbeiter-Rabatt auf unsere Produkte oder Dienstleistungen · ~ Eine betriebliche ...
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Berater/in für IT, Hybrid
vor 1 Tag
Hyperion Innovations Hattersheim, DeutschlandMöchtest du beruflich wachsen? Suchst du neue Herausforderungen auf professioneller Ebene? Wir suchen dich Bei TUYÚ Technology suchen wir einen/eine Hybrid TIC Berater/in in Hattersheim. · Was bieten wir? · - Langfristiges Projekt mit unbefristetem Vertrag und aktueller Technolog ...
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OptimaSphere Mainz, DeutschlandBeschreibung des Unternehmens · Bei SGS ist unsere Mission, einen Mehrwert für die Gesellschaft zu schaffen, indem wir eine nachhaltige Umwelt schaffen. · Mit unserer Arbeit gewährleisten wir Sicherheit und Qualität und schaffen Vertrauen in allen Bereichen der Gesellschaft, auch ...
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IT-Compliance-Berater - Stem
vor 4 Wochen
Cybrosphere Hattersheim, Deutschland Freiberufler**Was wirst du tun können?** · In unserem Team bei FS Consulting konzentrieren wir uns darauf, unsere Kunden in verschiedenen Finanzprojekten im Bereich Risikomanagement, Vorschriften, Prozessoptimierung, Daten und Finanzen im Allgemeinen zu unterstützen. In diesem Fall suchen wi ...
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IT Berater
vor 2 Wochen
DATAGROUP Consulting Services GmbH Mainz, Deutschland· IT Berater (all genders) · IT Berater (all genders) · DG-CS-15 · DATAGROUP in Mainz oder Hybrid · DATAGROUP ist einer der führenden deutschen IT-Dienstleister – dank unseres engagierten Teams. Unsere Leidenschaft für Technologie und Innovation ermöglicht es uns, unseren Kund ...
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IT-Senior-Berater 360
vor 4 Wochen
QuantumWorks Offenbach, Deutschland FreiberuflerBis zum 05/10/ · Aufgaben · Du genießt die Geschäftsentwicklung Du hast Leidenschaft für den IT-Bereich Du möchtest unsere Beratungs- und Headhunting-Dienstleistungen verkaufen · Wir suchen IT Senior Consultants für Headhunting, die sich auf den IT-Bereich spezialisiert haben. · ...
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IT-Berater/in für Power Platform
vor 4 Wochen
Zenith Enterprises Offenbach, Deutschland FreiberuflerOffenbach 'Confidencial' sucht einen qualifizierten Mitarbeiter (m/w/d) für folgende Stelle: · Bildungsniveau: · Mindestens ein Universitätsabschluss im ersten oder zweiten Zyklus, nur zweiter Zyklus oder gleichwertig (Lizenziat); Alternativ auch ein Bachelor-Abschluss. · Qualifi ...
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IT Berater Business Intelligence
vor 1 Woche
Vertraulich Hessen, DeutschlandWas erwartet dich? · - Du verstehst die Herausforderungen unserer Kunden und bist in der Lage, effiziente und praktikable Lösungen zu entwickeln · - Dabei arbeitest du dich in verschiedene Aufgabenstellungen und unterschiedliche Branchen ein · - Du bist eine zuverlässige und komp ...
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Berater IT-Governance/-Risk/-Compliance
vor 2 Wochen
R+V Allgemeine Versicherung AG Wiesbaden, DeutschlandWie sich die Versicherung von morgen anfühlen wird, entscheiden Sie schon heute – als Mitarbeiter (m/w/d) der R+V Versicherung. Unser Anspruch: Ihrem Talent und Ihrer Leidenschaft den passenden Rahmen bieten. Unser Ziel: Zukunftsweisenden Versicherungslösungen den Weg ebnen und d ...
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IT-Berater für die Qualitätssicherung
vor 3 Wochen
cimt ag Mainz, Deutschland GanztagsÜber cimt ag: · Wir sind ein branchenübergreifendes IT-Beratungsunternehmen. Mit mehr als Jetzt bewerbenMitarbeitern entwickeln wir innovative Software, moderne IT-Konzepte und zeitgemäße Systemarchitekturen. · Schwerpunkte unserer Dienstleistungen: Data Science von der Business ...
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R+V Wiesbaden, DeutschlandAufgaben · In Ihrer Rolle gestalten Sie das IT-Portfolio-Management der R+V, indem Sie das IT-Management, die IT-Abteilungen sowie unsere Fachbereiche zu allen diesbezüglichen Themen fachlich begleiten. · Konkret unterstützen Sie uns mit Ihrer Expertise in der Transformation zum ...
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IT Berater
vor 1 Stunde
Workwise Frankfurt am Main, Deutschland GanztagsDu arbeitest zusammen mit Kolleg:innen an Kundenprojekten vorwiegend zum Thema Cloud Data Management, Datenintegration und Datenmigration · Du entwickelst BI-Lösungen auf Basis von Java und gängigen Cloud Frameworks für unsere Kund:innen in Projekten vor Ort oder Remote · Du ko ...
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Consultant / Berater (m/w/d) IT-/Digital Compliance
vor 38 Sekunden
R+V Allgemeine Versicherung AG Wiesbaden, DeutschlandWie sich die Versicherung von morgen anfühlen wird, entscheiden Sie schon heute – als Mitarbeiter (m/w/d) der R+V Versicherung. Unser Anspruch: Ihrem Talent und Ihrer Leidenschaft den passenden Rahmen bieten. Unser Ziel: Zukunftsweisenden Versicherungslösungen den Weg ebnen und d ...
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Consultant / Berater (m/w/d) IT-/Digital Compliance
vor 2 Wochen
R+V Allgemeine Versicherung AG Wiesbaden, DeutschlandWie sich die Versicherung von morgen anfühlen wird, entscheiden Sie schon heute – als Mitarbeiter (m/w/d) der R+V Versicherung. Unser Anspruch: Ihrem Talent und Ihrer Leidenschaft den passenden Rahmen bieten. Unser Ziel: Zukunftsweisenden Versicherungslösungen den Weg ebnen und d ...
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IT Berater Qualitätssicherung
vor 1 Woche
cimt ag Frankfurt, Deutschland❮❯IT Berater Qualitätssicherung - Testautomatisierung / Java (m/w/d) Über das Unternehmen Wir sind ein branchenübergreifendes IT-Beratungsunternehmen. Mit mehr als 250 Mitarbeitern entwickeln wir innovative Software, moderne IT-Konzepte und zeitgemäße Systemarchitekturen. ...
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IT-Berater für die Qualitätssicherung
vor 2 Wochen
cimt ag Frankfurt, Deutschland GanztagsÜber das Unternehmen · Wir sind ein branchenübergreifendes IT-Beratungsunternehmen. Mit mehr als 250 Mitarbeitern entwickeln wir innovative Software, moderne IT-Konzepte und zeitgemäße Systemarchitekturen. · Schwerpunkte unserer Dienstleistungen: Data Science von der Business Ana ...
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IT Berater Qualitätssicherung
vor 3 Wochen
cimt ag Frankfurt, Deutschland GanztagsÜber das Unternehmen · Wir sind ein branchenübergreifendes IT-Beratungsunternehmen. Mit mehr als 250 Mitarbeitern entwickeln wir innovative Software, moderne IT-Konzepte und zeitgemäße Systemarchitekturen. · Schwerpunkte unserer Dienstleistungen: Data Science von der Business Ana ...
Berater IT-People - Wiesbaden, Deutschland - R+V
Beschreibung
Aufgaben
Profil / Anforderungen
Aufgaben
Profil
R+V Allgemeine Versicherung AG
Wie sich die Versicherung von morgen anfühlen wird, entscheiden Sie schon heute – als Mitarbeiter (m/w/d) der R+V Versicherung. Unser Anspruch: Ihrem Talent und Ihrer Leidenschaft den passenden Rahmen bieten. Unser Ziel: Zukunftsweisenden Versicherungslösungen den Weg ebnen und die gemeinsamen Werte mit Leben füllen.
