Für diese Stelle werden keine Bewerbungen mehr angenommen
- Anspruchsvoll: Als vollwertiges Teammitglied arbeitest Du ab dem ersten Tag aktiv bei unseren Tätigkeiten mit und wirkst bei der Weiterentwicklung und Erstellung von personalwirtschaftlichen Konzepten und Kennzahlen, Aufbereitung von Analysen und Präsentationen mit.
- Verantwortungsvoll: Während Deiner Tätigkeit in unserer Personalabteilung übernimmst Du sukzessive Verantwortung für ausgewählte Themenstellungen im Bereich Personal, z.B. Vergütung, Benefits, betriebliche Versorgungsleistungen, strategische Personalplanung sowie Personalcontrolling und HR Systeme.
- Vielseitig: Du arbeitest gemeinsam mit uns an bereichsweiten Projekten und unterstützt uns in operativen und administrativen Themenstellungen.
- Nachhaltig: Durch Deine Projektmitarbeit und -unterstützung z.B. in der Einführung von Cloudlösungen in HR (SAP Sucess Factors) sicherst Du eine nachhaltige Entwicklung der Personalarbeit der LBBW.
- Qualifiziert: Du bringst ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Master) oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
- Erfahren: Du besitzt einschlägige Praxiserfahrung aus Praktika oder Werkstudententätigkeiten, ergänzt durch umfangreiches wirtschaftliches Verständnis.
- Kompetent: Ein sehr gutes Prozessverständnis und Affinität zu IT-Cloud-Lösungen (Digitalisierung insbesondere), ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ausgeprägtes Zahleninteresse sowie ausgeprägte Teamfähigkeit, Kooperations- und Verhandlungsgeschick gehören zu Deinen Stärken.
- Vielseitig: Dein vielseitiges Profil setzt sich durch die folgenden Merkmale von anderen ab ...
- Sicheres und verbindliches Auftreten
- Kreatives Denken und Durchsetzungsfähigkeit
- Hohe Lern-/Veränderungsbereitschaft, Innovationsfähigkeit
- Hohe Kundenorientierung und Dienstleistungsbereitschaft
- Hohes Engagement und Einsatzbereitschaft
- Interessiert: Kommunikative Fähigkeiten und Freude am Netzwerken sowie Affinität zu neuen Entwicklungen (digitale Medien und agiles mindset) runden Dein Profil ab.
- Welcome Week: gemeinsamer Start aller Trainees im Konzern
- Feste Zuordnung zum Bereich Personal - von dieser Basis aus Kennenlernen aller Themenfelder des Bereichs sowie ausgewählter Geschäftsfelder bankweit
- Förderung Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung durch Seminar- und Weiterbildungsangebote
- Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen und Erfahrungsaustausch im Traineenetzwerk
- Individuelle Entwicklungsplanung und intensive Begleitung durch einen persönlichen Mentor aus dem Fachbereich
- Training on-the-job, Mitarbeit in aktuellen Projekten und hochkarätig angelegte Einsätze in ausgewählten Geschäftsbereichen der LBBW, um sich ein weitreichendes Produkt- und Fachwissen sowie Netzwerk aufzubauen
- Attraktives Gehalt, unbefristeter Arbeitsvertrag und beste Perspektiven nach einer erfolgreichen Traineezeit
Trainee Personal - Karlsruhe, Deutschland - LBBW
Beschreibung
Trainee Personal (m/w/d) - Schwerpunkt Personalmanagement
Land: Deutschland (DE)
Funktionsbereich: Personal
Starttermin:
In einem 18-monatigen Traineeprogramm bereiten wir Dich als Potenzialträger:in individuell, gezielt und professionell auf Deine anspruchsvolle Tätigkeit nach dem Traineeprogramm vor.
Deine Aufgaben:
Dein Profil:
Was wir Dir bieten: