IT-Mitarbeiterin für Virtualisierung und Backup - Potsdam, Deutschland - Fachhochschule Potsdam

    Default job background
    Beschreibung

    IT- Mitarbeiter*in für Virtualisierung und Backup (w/m/d)

    Vertragslaufzeit
    unbefristet

    Umfang
    Vollzeit

    Vergütung

    EG 11



    Start
    ab sofort

    Als Mitarbeiter*in in den Servicebereichen tragen Sie maßgeblich zum Erfolg unserer Hochschule in Lehre, Forschung, Weiterbildung und Transfer bei. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams

    Fachhochschule Potsdam

    Innovativ, zukunftsorientiert und praxisnah: Die Welt von morgen mitzugestalten, daran arbeiten wir in Lehre, Praxis und Forschung.

    In den fünf Fachbereichen Sozial- und Bildungswissenschaften, STADT | BAU | KULTUR, Bauingenieurwesen, Design und Informationswissenschaften lernen und forschen mehr als 3.600 Studierende.

    In unseren drei strategischen Profillinien^1 werden fachbereichsübergreifend die gesellschaftlichen Herausforderungen adressiert und Fragen an die Zukunft gestellt. Gemeinsam mit unseren Partner*innen in der Wissenschaftsregion Berlin-Brandenburg sowie dem In- und Ausland entwickeln wir dafür Ideen und innovative Lösungen.

    Wir wünschen uns, dass unsere Hochschule die Vielfalt der Gesellschaft widerspiegelt und setzen uns für Chancengleichheit und die gleichberechtigte Teilhabe am Arbeitsleben ein.

    Aufgaben
    • Administration Netzwerkinfrastruktur
    • Administration Betreuung Backup und Restore
    • Administration Virtualisierung
    • Provisionierung, Sicherung und Verfügbarmachung von Datenressourcen
    • Betrieb, Konfiguration und Systemupdates von Speicher- und Virtualisierungssystemen
    • Dokumentation und Analyse von Konfigurationen und Ressourcen
    • Problemanalyse und Problemlösung im Störungsfall
    • Konzeption und Umsetzung von IT-sicherheitsrelevanten Aspekten sowie Sicherstellung des IT- Grundschutzes
    Profil
    • Kenntnisse und Erfahrung im Betrieb einer Virtualisierungsumgebung (VMwarevSphere)
    • grundlegende IT-Kenntnisse (ISO/OSI-Modell, IP-Netze, DNS, Computer-Architektur und Betriebssysteme)
    • Kenntnisse im Bereich Datensicherung auf verschiedenen Ebenen (Datenträger, Dateisystem, Snapshots, Replikation, Backup) (Veeam)
    • nachweisbar langjährige Erfahrungen mit dem verantwortungsvollen Umgang mit relevanten Datenmengen sind vorteilhaft
    • Kenntnisse im Bereich Zugriffskontrolle; Erfahrungen mit LDAP oder AD sowie SMB und NFS
    • Kenntnisse und Erfahrung im IT-Sicherheitsbereich sowie Gewährleistung der Einhaltung und Weiterentwicklung von Sicherheitsstandards
    • technische und planerische Erfahrung in der Verwaltung von Ressourcen sind von Vorteil
    • Aufgeschlossenheit und Neugier gegenüber neuen Technologien und Konzepten
    • verantwortungsbewusste Arbeitsweise im Team als auch eigenständig
    • hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit in der interdisziplinären Zusammenarbeit
    Zudem wünschen wir uns, dass Sie

    - Kenntnisse in der Systemadministration von Linux- und Windows - Systemen mitbringen

    Wir bieten
    • die Benefits des öffentlichen Dienstes: tarifliche Vergütung, VBL-Altersvorsorge und umfassende tarifliche Leistungen
    • Flexibilität bei Arbeitszeit und Arbeitsort
    • bei geeigneten Arbeitsaufgaben ist mobiles Arbeiten bis zu 50 % möglich
    • gleitende Arbeitszeiten ohne Kernzeiten
    • umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten – wir unterstützen und fördern Ihre Entwicklung
    • Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Beratungsangebote, bedarfsgerechte Kinderbetreuung inkl. Kitaplätze
    • kurze Wege und persönliche Atmosphäre
    • moderne und ergonomische Arbeitsplätze
    • Hochschulsport und aktives Gesundheitsmanagement
    • ein lebendiger Campus mit Mensa - Schöne Lage in Innenstadtnähe
    • gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und kostenfreie Parkmöglichkeiten
    • Zuschuss zum VBB-Ticket oder Deutschlandticket
    Chancengerechtigkeit an der FH Potsdam

    Die FH Potsdam setzt sich für Perspektivenvielfalt und Chancengerechtigkeit ein und strebt in allen Bereichen eine ausgewogene Geschlechterrelation an. Deshalb fordern wir qualifizierte Bewerberinnen auf, sich zu bewerben und werden Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigen. Wir laden ausdrücklich Personen mit Migrationsgeschichte zur Bewerbung ein. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Beeinträchtigung bereits bei Ihrer Bewerbung hin.