Bautechniker / Bauingenieur als Energieberater (m/w/d) - Simmern, Rhein-Hunsrück-Kreis, Deutschland - DFH Haus GmbH

Beschreibung

Die DFH GRUPPE ist mit ihren drei Marken massa haus, allkauf haus und OKAL sowie der Servicegesellschaft DFH Haus GmbH das größte Fertighausunternehmen Deutschlands und Vorreiter im nachhaltigen Hausbau. Ob Ausbauhaus oder schlüsselfertige Villa – wir realisieren Fertighäuser für alle Ansprüche. In vielfältiger architektonischer Gestaltung. Zukunftsorientiert.

Mit mehr als 3.200 umgesetzten Bauvorhaben pro Jahr erschaffen wir gemeinsam jedes Jahr eine eigene kleine (DFH) Stadt. Eine verantwortungsvolle Aufgabe, die ein engagiertes Team erfordert Die DFH Haus GmbH als Arbeitgeber innerhalb der Gruppe beschäftigt an unserem Hauptsitz in Simmern im Hunsrück ca Mitarbeiter und ist somit einer der größten Arbeitgeber der Region. Als Marktführer im deutschen Fertighausbau bieten wir unseren Mitarbeitern sehr gute Zukunftsperspektiven in einer spannenden Branche – denn wir wachsen stetig weiter. Motivierte und kompetente Teamplayer sind dabei der Kern unseres Erfolges, um gemeinsam die Wohnträume unserer Kunden zu verwirklichen.

Als Expert:in für Gebäudenachweise bringen Sie Ihr Wissen und Ihre Kompetenzen wertvoll ein
Als Teil unseres Abwicklungsteams bauen wir auf Ihre lösungsorientierte Art, um unseren Baufamilien den Traum vom Haus zu erfüllen

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort
Energieberater (m/w/d) bei Deutschlands größtem Fertighausunternehmen

Aufgaben

Sie unterstützen unser Team im Bereich Bauphysik bei der Erstellung von bautechnischen Nachweisen für Wärmeschutz von Gebäuden in Holztafelbauweise. Dabei arbeiten Sie eng mit externen Gutachtern, Baubehörden und Architekten zusammen, um einen reibungslosen und kundenorientierten Ablauf zu garantieren.

Das bedeutet im Detail:

• Erstellen von rechnerischen Nachweisen und Bestätigungen von KfW förderfähigen Wohngebäuden
• Erstellen von rechnerischen Nachweisen und Ausweisen nach dem Gebäudeenergiegesetz GEG
• Bearbeiten von der KfW durchgeführten Stichprobenkontrolle zur Qualitätssicherung
• Kontrolle der Ausführungsdokumentation
• Aufbereitung gesetzlicher Vorgaben und Normen zur internen Kommunikation und Umsetzung
• Mitwirkung bei der Erstellung neuer Effizienzhauspakete
• Berechnung der notwendigen Maßnahmen zum Erreichen eines Effizienz Hauses
• Mitwirkung bei der Erstellung bauphysikalischer Details
• Bearbeiten von Sonderanfragen

• Mit Ihrer strukturierten und gewissenhaften Art übernehmen Sie gerne Verantwortung für den reibungslosen Ablauf in Ihrem Arbeitsbereich.
• Sie verfügen über eine Qualifikation zum Techniker / Bautechniker / ein Studium im Bauingenieurwesen oder gleichwertig und bringen Monate einschlägige Berufserfahrung mit.
• Zudem bringen Sie gute Kenntnisse des aktuell gültigen GEG sowie der DIN EN 18599 mit.
• Wünschenswert wäre die Ausstellungsberechtigung nach GEG §88 und die Eintragung in der Energieeffizienz Expertenliste der dt. Energieagentur (dena).
• Sie verfügen über Kenntnisse der Programme: Rowa-Soft/-ThermCAD oder/und Hottgenroth
• Tägliche Abwicklungsgespräche via Telefon meistern Sie freundlich, souverän und lösungsorientiert.
• Mit Ihrer guten Auffassungsgabe sind Sie in der Lage, sich kurzfristig in die spezifischen Prozesse der Fertighausbranche einzuarbeiten.
• Sie sind ein Teamplayer, der auch in arbeitsintensiven Phasen nicht den Überblick verliert.
• Gute MS Office-Kenntnisse runden Ihr Profil ab.

• Sie sind Teil eines dynamischen Teams, das gerne gemeinsam Ziele erreicht.
• Sie haben einen abwechslungsreichen Job bei einem attraktiven Arbeitgeber in einer interessanten Branche.
• Wir schätzen Ihre Arbeitsleistung und entlohnen Sie entsprechend.
• Ihre Kolleg:innen unterstützen Sie, Zusammenhalt wird hier großgeschrieben.
• Als Experte in Ihrem Fachbereich machen Sie unsere Baufamilien glücklich.

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Eine intensive Betreuung während der Einarbeitungsphase
• Eine betriebliche Altersvorsorge sowie Krankenzusatzversicherung
• Eine ausgewogene Work-Life-Balance im Gleitzeit-Modell
• Individuelle Förderung in Form von Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten