SAP SD Inhouse Berater - Wiesbaden, Deutschland - KA Resources

Beschreibung

Nach ausführlicher Absprache suchen wir Dich für unseren Kunden mit großem Potenzial, einem marktführenden und international tätigen, sowie zukunftsorientiertes SAP Gold Beratungspartner mit Weltklasse und bahnbrechenden, wegweisenden Technologien für Industriekunden und Kunden aus dem produzierendem und handelnden Mittelstand für ein familiäres und kreatives Arbeitsumfeld und extrem kurzen Entscheidungswegen. Das Unternehmen verfolgt eine zukunftsorientierte Innovationsstrategie. Die Produkte und Beratung stehen für Innovation, Pioniergeist, Qualität und Nachhaltigkeit. Die modernen Herausforderungen liegen für das Unternehmen sowohl in der Planung, Realisierung, als auch in der Operation, sowie mit großem Knowhow im Bereich der SAP Beratung mittelständischer Unternehmen von heute auch im Hinblick auf die Zukunft und mit internationaler Aufstellung, dennoch regionaler und persönlicher Präsenz. Das engagierte und verlässliches Unternehmen verfügt über eine 25-jährige Firmengeschichte, agiert dennoch Jahre jung, flexibel und agil wie ein Start-up mit Innovationskraft und Lust und Drive etwas zu bewegen und offen anderen Kulturen gegenüber mit Leidenschaft für SAP.
Das Unternehmen ist zu Recht stolz auf ihre Qualität und Integrität. Die Nähe zum Kunden, Innovation, beste Leistung, Sicherheit und das internationale Netzwerk sind Auszeichnungen, die die Kunden aufgrund der talentierten und hilfsbereiten Mitarbeiter bescheinigt. Das Unternehmen wächst organisch. Weltweit sind mehr als 600 Mitarbeiter in 10 Ländern an zahlreichen nationalen und internationalen Standorten in verschiedenen Branchen mit Leidenschaft beschäftigt. Das Unternehmen genießt ein großes Vertrauen in der Branche. Das Unternehmensleitbild ist neben dem Kunden vor allen vom Erfolgsfaktor Mitarbeiter und großem Teamgeist beherrscht, für die von diesem innovativen Unternehmen Vertrauen, Loyalität, Transparenz, Fairness, Zuverlässigkeit, Achtung und Respekt entgegengebracht werden, sowie eine offene und partnerschaftliche Kundenorientierung genauso wichtig ist. Neben einem offenen Wissenstransfer ist das Unternehmen an der persönlichen beruflichen Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter sehr interessiert und bietet zahlreiche Angebote. Für diesen Anspruch wirst Du als SAP SD/CS Senior Berater (m/w/d) in der Zentrale unternehmensweit eingesetzt. Arbeite eng verzahnt im kleinen Team an spannenden
SAP S/4 HANA
im Umfeld des Projektmanagements und/oder im Umfeld des Supports bei den rund 100 Bestandskunden . Du musst dazu keine Kenntnisse in SAP S/4 HANA mitbringen, denn diese werden Dir durch interne Schulungen und Coaching, sowie dem SAP E-Learning Hub, über Zertifikate und Training on the job angeeignet.
Arbeite auch an SAP Projekten im Umfeld der Integration komplexer Geschäftsprozesse in den SAP-Systemen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen. Erlebe eine angenehme und familiäre Arbeitsatmosphäre mit einer generationenübergreifenden Teamarbeit.
Für die Arbeit von Deinem Home-Office aus und/oder an den Standorten, ggf. auch vor Ort beim Kunden suchen wir einen SAP SD/CS Senior Berater (m/w/d) im Umfeld der fachlichen, funktionellen und technischen Einführung von SAP SD/CS auf SAP S/4 HANA oder im SAP Support innerhalb des IT-Teams mit bunt gemischter Altersstruktur. Gesamt arbeiten in Deinem Bereich in Deutschland an mehreren Standorten 70 Kollegen, vorwiegend im Home-Office. Neben den SAP SD/CS Projekten, an denen Du arbeitest, werden weitere Core SAP Module von den Kollegen unterstützt. Es erwartet Dich daher nicht nur das normale Tages-, sondern auch das Projektgeschäft in der Delivery mit projektorientierter Aufteilung mit S/4 HANA Conversions und Neuimplementierungen mit Projekten, Infrastruktur - Services und
Application Management Services End-2-end aus einer Hand. Es gibt alternativ auch die Support Organisation mit Managed Service, Application Management, Hosting und Ticket-Support . Du kannst Dich als SAP SD/CS Product Owner, Teilprojektleiter oder Projektleiter, Fachlicher Teamleiter SAP SD/CS oder SAP Trainer für Junior Berater spezialisieren und weiterentwickeln.
Biete erstklassige und qualifizierte Beratung in einem spannenden, familienfreundlichen & abwechslungsreichen Unternehmen, dass Service großschreibt, großen Wert auf die Zufriedenheit, nachhaltiges Arbeiten, Diversität und die Entwicklung der Mitarbeiter legt. Es wird Dich überraschen, dass Mitarbeiter sich weiterbilden dürfen und sollen, internationale Karrieremöglichkeiten haben, ein
"Feel Good" - Management genießen, in dem auch Frauen gerne arbeiten, sowie bei dem der extra Jahresbonus nicht fehlt, sowie das Unternehmen dem Alltag und der Arbeitswelt beiträgt. Das Unternehmen bietet Dir interessante Projekte und sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten mit fördern und fordern. In Bezug auf die Reisebereitschaft findet die Arbeit am Standort oder Remote bzw. mobil im Home-Office statt. Du arbeitest in einer 40-Stunden-Woche bei flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub.
SAP SD/CS Senior Berater
(In Festanstellung, Vollzeit 40 Stunden und unbefristet
Ab sofort oder nach Vereinbarung
Arbeitszeit: 40 Stunden Gleitzeit, mit speziellen Freizeit- und Freistellungsregelungen
Home-Office/ Mobile Office: flexibel 5 Tage, aber auch 1-2 Tage im Monat im Büro vor Ort
Reisebereitschaft: gering
Spannende Ausrichtung in einem beständigen und wachsenden Unternehmen mit breit gefächerten Tätigkeiten
Durch die flachen Hierarchien ein hoher Grad an Freiraum und die einmalige Gelegenheit, mit kreativen Ideen mitzuwirken, direkt Verantwortung zu übernehmen und die Aufgaben aktiv mit der eigenen Persönlichkeit selbst zu gestalten, sowie hoher Grad an kostenloser Weiterbildung
Gute Entwicklungsmöglichkeiten
Möglichkeit ein Team zu steuern und/oder junge Kollegen auszubilden
"Social Goodies" wie betriebliches Altersvorsorgeprogramm, Boni (Aufgaben- und Positionsabhängig) und diverse Mitarbeiterprogramme (Incentives, Veranstaltungen, Fahrradleasing, Benefits)
Als SAP SD/CS Berater optimierest Du mit Deinem großen Erfahrungsschatz sowohl in Projektarbeit als auch ein wenig im Support Unternehmensprozesse in Abstimmung mit den Fachabteilungen im Umfeld einer aktiven Rolle einer S/4 HANA-Implementierung oder Konvertierung, sowie analysierst Du die relevanten Geschäftsprozesse, erstellst das Fachkonzept und implementierst die S/4HANA SD/CS-Module bei Neu- und Bestandskunden
Du führst Qualifizierte Beratung innerhalb der SAP-Module (SD/CS) und S/4 HANA Order-to-Cash sowie in den S/4 HANA Themengebieten Sales und Service bei nationalen und internationalen Kunden und der dazugehörigen Prozesse durch, sowie Feherlanalyse und Debugging
Du validierst fachliche Anforderungen, konzipierst Lösungsmöglichkeiten nach SAP Standards und erstellst technische Spezifikationen und setzt sie im Umfeld integrativer Prozesse im Rechnungswesen um
Dabei übernimmst Du auch die Anpassung, Konfiguration und Customizing der SAP SD/CS Module und der Reports
Du unterstützt bei SAP Rollout Projekten
Zu Deinen Aufgaben zählen zudem Aufbau und Unterstützung sowie Schulung der Key User und Workshops, sowie stehst Du beratend zur Seite
Du erarbeitest als Sparringspartner gemeinsam neue Anforderungen und führst eine Aufwand-, Nutzen-, Risiko-Bewertung im Umfeld der Migrationsprojekte von SAP ECC auf SAP S/4HANA durch
Viele Jahre Erfahrung in der Praxis und Lust auf Projektarbeit und Support, sowie Ausbildung junger und älterer Kollegen, sowie Support
3 Jahre Berufs- und Projekterfahrung im Bereich Consulting SAP Geschäftsprozesse mit Schwerpunkt SAP ERP und S/4HANA Logistics (insbesondere Verkaufs- , Versand-, Transport- und Fakturierungsprozesse sowie Service Management Prozesse)
Gerne Ausbildung der Anwendungsentwicklung oder Universitätsstudium der Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder alternativ ähnliche Ausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung als SAP Spezialist oder Inhouse Consultant SAP in den SD/CS-Modulen
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was bietet Dir dieses Unternehmen:
Eine reizvolle Aufgabe in einem großen innovativen Unternehmen und verschiedene spannende und interessante Herausforderungen in einem großartigen Team mit familiärer und familienfreundlicher Firmen-Kultur und Herausforderungen bei motivierender Arbeitsatmosphäre, mit Eigenverantwortung, flexiblen Arbeitszeiten, Kinderbetreuung, Work-Life Balance, Gesundheit & Sicherheit, Mitarbeiterevents, Kantine mit Zuschuss, Job-Rad / E-Bike-Leasing, Firmenfitness, Freiraum und Flexibilität, Parkplatz, Innovation & Expertise, mit flexiblen Arbeitszeiten in Gleitzeit mit mobilem Arbeiten in einem familiären und kreativen Arbeitsumfeld, sowie unzähligen Möglichkeiten. Mitwirkung an SAP Projekten in Europa.
attraktive tarifliche Vergütung mit Jahresbonus, vermögenswirksamen Leistungen, Rabattprogramm für Mitarbeiter, Sozialleistungen, 30 Urlaubstage und frei an Weihnachten und am Neujahrsabend, sicherer Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten, Job-Rad
Persönliche individuelle Entwicklung und Förderung mit eigener Akademie, Mentoring, Management Development, und ein sehr breites Weiterbildungsangebot mit verschiedensten Möglichkeiten in der eigenen Firmenuniversität, sowie gewollte Karrieremöglichkeiten mit Kompetenzsteigerungen
Ist unkompliziert: Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, um Privat- und Berufsleben zu vereinen, sowie Home-Office
Gut Verkehrsanbindung und gelegene Büros & kostenlose Mitarbeiterparkplätze, in der Nähe S-Bahn Station und Bushaltestelle, Rabattprogrammen, Gesundheitsmanagement und Betriebssport, sowie Kinderbetreuung.
Falls Du lieber mit Deinem PKW fährst, ist dies auch kein Problem, denn Du kannst auch vor der Tür kostenlos parken.
Meistens musst Du aber auch gar nicht weg und arbeitest von Home-Office aus.
Deinen täglichen Arbeitsalltag gestaltest Du mit Deinen sympathischen Kollegen bei einer familiären und lockeren Arbeitsatmosphäre. Dieses Unternehmen bietet Dir die Möglichkeit sich weiterzubilden und selbständig zu arbeiten und es werden gute und moderne Arbeitsmittel und Büroräume, Firmenlaptop und Handy geboten. Das Unternehmen glänzt durch kurze Entscheidungswege durch das Management. Die Position ist dem SAP-Leiter unterstellt. Das Unternehmen ist ein nachhaltiges Unternehmen, dass sich auch vor individuellen Home-Office Regelungen nicht scheut. Reisetätigkeit ist nicht vorgesehen. Ob beim Endkunden mit Reisetätigkeit oder bei verschiedenen SAP-Partnern mit ständig neuen Technologien.