Hauseltern für familienanaloges Wohnen - Gemünden am Main, Deutschland - SOS-Dorfgemeinschaft Hohenroth

    SOS-Dorfgemeinschaft Hohenroth
    SOS-Dorfgemeinschaft Hohenroth Gemünden am Main, Deutschland

    vor 4 Wochen

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    Beschreibung
    Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 4.Die SOS-Dorfgemeinschaft Hohenroth bei Gemünden am Main ist als Einrichtung des SOS-Kinderdorf e.V. ein "Ort zum Leben" für 160 erwachsene Menschen mit kognitiver Beeinträchtigung. in unbefristeter Anstellung

    Unterstützung der in der Hausgemeinschaft lebenden Menschen mit kognitiver Beeinträchtigung
    - Hauswirtschaftliche Tätigkeiten (Kochen, Einkäufe, Haus- und Wäschepflege)
    - Führen der Dokumentation und der Finanzen des Hauses
    - Erstellung der Dienstplanung des Hauses
    - Kommunikation mit den Mitarbeitenden im Team der Hausgemeinschaft sowie mit dem Fachdienst und der zuständigen Bereichsleitung
    - Umsetzung von Kinder- und Betreutenschutz

    ein Hauselternteil sollte über eine pädagogische oder pflegerische Qualifikation verfügen (Sozialpädagoge/‐in / Erzieher/‐in / Heilerziehungspfleger/‐in / Krankenpfleger/‐in / Altenpfleger/‐in) und ist damit verantwortlich für die pädagogischen und wirtschaftlichen Abläufe in der Hausgemeinschaft
    - der andere Hauselternteil verfügt über handwerkliches, praktisches Geschick und idealerweise über berufspraktische Erfahrung im Bereich Landwirtschaft
    - neben fachlicher Kompetenz sollten Sie Organisationsgeschick, Kreativität und Gespür für die Gestaltung zwischenmenschlicher Beziehungen und Erfahrung in Teamarbeit mitbringen
    - ein attraktives, am TVöD-SuE orientiertes Gehalt mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
    - Zulagen für erweiterte Anwesenheitszeiten im Rahmen des Zusammenlebens
    - Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
    - eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes, inkl. ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen, wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
    - freiwillige Sozialleistungen, wie Zuschüsse bei Hochzeiten, Geburt oder Adoption eines Kindes
    - SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
    - Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben

    - Ihre berufliche Weiterentwicklung

    - flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
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