Regionalleiter (m/w/d) Apothekenaußendienst Generika - Bonn, Deutschland - helena GmbH

Beschreibung

Regionalleiter (m/w/d) Apothekenaußendienst Generika

Sie wollen Karriere im Healthcarebranche machen? Ein Grund mehr, jetzt zur helena GmbH zu kommen Schaffen Sie mit uns den Einstieg zum Aufstieg.

Die breite Kundenbasis von helena bietet unseren bestehenden und zukünftigen Mitarbeitern eine Vielzahl an Optionen für ihre persönliche Karriere in der Healthcare-Branche. Bei uns haben sowohl Einsteiger als auch erfahrene Umsteiger Chancen für ihre individuellen Karrieren in namhaften Unternehmen aus der Pharma-, Medizinprodukte- und Medizintechnik-Branche.

Wir fördern Unterschiedlichkeit und bestärken unsere Mitarbeiter, diese Vielfalt bei uns und bei unseren Kunden einzubringen.

• Verantwortung für die Umsatzentwicklung und Erreichung der Verkaufsziele in der Region
• Führung und Entwicklung eines zukunftsstarken Vertriebsteams (9 Mitarbeiter)
• effektive Planung, Koordination und Steuerung aller Außendienstaktivitäten
• Sicherstellung und Festigung der geplanten Kundenkontakte; Präsenzausbau in der Region
• Rekrutierung und Coaching neuer Außendienstmitarbeiter
• Erstellung und Umsetzung wirksamer Vertriebsstrategien; regelmäßige Markt- und Wettbewerbsanalysen
• Einhaltung der Ziel- und Planungsvorgaben; Kostenkontrolle als Budgetverantwortlicher in der Region
• Organisation und Leitung von Tagungen, Messen und Veranstaltungen

• abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder wirtschaftliches Studium wäre ideal; andere einschlägige Berufsausbildungen mit Zusatzqualifikationen werden nicht ausgeschlossen
• Pharmareferentenstatus (Zulassung gemäß § 75 AMG)
• mehrjährige praktische Außendiensterfahrung im Verkauf von pharmazeutischen Produkten; einschlägige Kontakte; gute Kenntnisse im Generikageschäft
• erste erfolgreiche Führungserfahrung als Regionalleiter oder Stellvertreter in ähnlicher Position
• Vertriebs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise; strategisches, analytisches und konzeptionelles Denk- und Handlungsvermögen
• Teammotivator, Kommunikations- und Überzeugungsstärke
• Flexibilität sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative
• Routine im Umgang mit MS Office; praktische Kenntnisse mit CRM-System
• gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Wohnort im Gebiet sowie hohe Reisebereitschaft

• Gehalt: Wir bieten Ihnen ein attraktives Fixgehalt sowie eine leistungsabhängige Provision von unseren Kunden
• Firmenfahrzeug: Natürlich auch für den privaten Gebrauch ab dem 1. Tag
• CO2-Emissionen: Mit unserer "green"-Tankkarte sind Sie zu 100 % CO2 neutral unterwegs
• Urlaub: 30-Tage Erholungsurlaub
• Rundum versorgt: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge
• Teamwork: Offene und kollegiale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
• Wertschätzung: Professioneller Innendienst, der Ihnen den Rücken freihält
• Diversity, Equity & Inclusion: Unsere Mitarbeiter kommen aus vier Kontinenten (28 Nationalitäten) - Frauenanteil von 65 %
• Karrierechancen: Wir verhelfen Ihnen zu einem Traumjob in der Healthcare Branche