Pflichtpraktikant (m/w/d) Human Resources - Bewerbermanagement - Laupheim, Deutschland - Diehl Aviation

Beschreibung

Nachhaltigkeit. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.Pflichtpraktikanten (m/w/d) Human Resources - Bewerbermanagement (WS 24/25)

Du unterstützt das Bewerbermanagement im gesamten Recruiting-Prozess.
- Du unterstützt die HR-Business-Partner bei ihren Aufgaben und übernimmst allgemeine operative Tätigkeiten.
- Um einige Aufgaben kümmerst du dich eigenverantwortlich, z. B. die Erstellung von Zeugnissen für Studenten oder die Pflege der digitalen Personalakte.

Du studierst Betriebswirtschaft, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Personalwesen, oder eine ähnliche Fachrichtung.
- Außerdem möchtest du dich im Rahmen deines Studiums aktiv ins Tagesgeschäft einbringen und Praxiserfahrung sammeln.
- Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse sind für diese Tätigkeit hilfreich.
- Flexible Arbeitszeiten
- Onboarding-Programm
- Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bei Interesse gib bitte dazu - auf freiwilliger Basis - deinen SB-Status bei deiner Bewerbung an.