- Teilzeit
- München, Deutschland
- Hybrid
- Ohne Berufserfahrung
- Unterstützung bei der Verhandlung von Abdruckgenehmigungen und Kleinlizenzen
- Vergabe und Ausstellen von Abdruckgenehmigungen und Kleinlizenzen sowie Erfassung in der Datenbank
- Administrative Tätigkeiten
- Ihr Hintergrund: Studium Verlagswirtschaft, Buchwissenschaften oder ähnliches
- Branchenkenntnisse im Verlagswesen sind von Vorteil, aber keine Grundvoraussetzung
- Sie sind zuverlässig und arbeiten eigenständig und strukturiert
- Sie können sich schnell in ein EDV-gestütztes Vertragsverwaltungssystem einarbeiten
- Sie zeichnen sich durch eine offene und freundliche Kommunikation aus
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind erforderlich
- Ein interessantes Arbeitsumfeld in einer international agierenden Mediengruppe
- Ein ansprechender und gut ausgestatteter Arbeitsplatz im Herzen von Schwabing mit guter
Verkehrsanbindung - Einen Einblick hinter die Kulissen der Verlagswelt
Werkstudent (m/w/d) im Bereich Rechte & Honorare - Munich, Deutschland - Bonnier Media Deutschland GmbH
Beschreibung
Werkstudent (m/w/d) im Bereich Rechte & Honorare bei Bonnier Media Deutschland GmbH | softgarden
View job here
Werkstudent (m/w/d) im Bereich Rechte & Honorare
Für unser Shared Service Center im Bereich Rechte & Lizenzen in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten (m/w/d).
WE PLAN FOR GENERATIONS, NOT FOR QUARTERS
Bonnier ist eine traditionsreiche, internationale Mediengruppe mit rund zwei Milliarden EUR Umsatz in 12 Ländern und Hauptsitz in Stockholm. Im Mittelpunkt der deutschen Aktivitäten steht eine Buchverlagsgruppe, zu der u.a. die Verlage arsEdition, Carlsen, Hörbuch Hamburg, Münchner Verlagsgruppe, Piper, Thienemann-Esslinger sowie die Ullstein Buchverlage gehören.
WAS SIND IHRE AUFGABEN?
WAS BRINGEN SIE MIT?
DAS FINDEN SIE BEI UNS.
Wir freuen uns auf einen aussagekräftigen Lebenslauf sowie der Angabe der möglichen Arbeitsstunden pro Woche.
Bonnier Media Deutschland GmbH
Friedrichstr. 9, 80801 München
Romy Fink | HR Manager |