Volljurist:in – Projekt akademische Karriere­wege - Hamburg, Deutschland - Universität Hamburg

Beschreibung

.st0 { fill: #e2001a; } .st1a { fill: #1d1d1b; } Volljurist:in – Projekt akademische Karriere­wege Einrichtung: Abteilung Personal, Stabsstelle für Arbeitsrecht und Grundsatz Wertigkeit: EGR. 13 TV-L Arbeitsbeginn: schnellstmöglich, befristet für die Dauer von 4 Jahren Bewerbungsschluss: Arbeitsumfang: teilzeitgeeignete Vollzeitstelle Aufgabengebiet
• rechtliche Mitarbeit im Projekt akademische und wissenschaftliche Karrierewege
• rechtliche Rahmenbedingungen für die Ausgestaltung neuer Stellenmodelle für wissenschaftliche Mitarbeitende erarbeiten (u. a. Einordnung im HmbHG, Befristungs­möglichkeiten, Tenure­ausgestaltung) inkl. Stellen­konzepte entwerfen und Kriterien­katalog für die Tenure­ausgestaltung erarbeiten sowie etwaige Dienstvereinbarungen im Kontext des Projektes bearbeiten und erarbeiten
• Vertragsmuster erstellen (u. a. Arbeitsvertrag und Leistungs­vereinbarung)
• Fragen im Zusammenhang mit dem Personal­vertretungs­recht, SGB IX und gleichstellungs­rechtlichen Grundlagen bearbeiten
• im Rahmen des Projektes aufkommende arbeitsrechtliche Fragen und etwaige Gerichts­prozesse im Kontext der neuen Stellen­konzepte bearbeiten
• Erarbeitung von und Unterstützung anderer Stellen beim Verfassen von Richtlinien, Vordrucken und Merkblättern
• Prozesse im Projekt akademische und wissenschaftliche Karrierewege erarbeiten und betreuen
• Prozesse von der Ausschreibung über die Einstellung, Evaluation bis hin zur Entfristung oder dem Ausscheiden in enger Zusammenarbeit mit den Schnittstellen und Teilprojekt­verantwortlichen in der Personalabteilung erarbeiten
• Fakultäten und Interessens­vertretungen in der Umsetzung des Projektes begleiten
• Kommunikationsstrategie und Kommunikationsinhalte hinsichtlich Implementierung der neuen Stellenmodelle und der Einbettung in die Personal­struktur (mit)erarbeiten
• Evaluation
• evaluieren und Prozesse optimieren sowie ggf. Konzepte in enger Zusammenarbeit mit anderen Projekt­teilnehmenden anpassen Einstellungsvoraussetzung
• mit dem zweiten juristischen Staatsexamen abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschul­studium der Rechts­wissenschaften, vorzugsweise mit Prädikats­examen Erforderliche Fachkenntnisse und persönliche Fähigkeiten
• fundierte rechtswissenschaftliche Kenntnisse, insb. im Arbeits- und Personal­vertretungs­recht, wünschenswert auch im SGB IX und Hochschulrecht; idealerweise Berufserfahrung im Arbeitsrecht
• Kenntnisse über die Besonderheiten der öffentlichen (Hochschul‐)Verwaltung sowie die Organisation, Strukturen und Kulturen einer Hochschule
• analytisch-konzeptionelles Denkvermögen und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar und verständlich darzustellen
• ausgeprägtes Verhandlungs­geschick, Engagement und Beharrlichkeit bei der Verfolgung von Zielen
• motiviert, kooperativ und selbständig, hohe Belastbarkeit, gute Organisations­fähigkeit, Selbstmanagement Wir bieten Ihnen
• Sichere Vergütung nach Tarif
• Weiterbildungs­möglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Attraktive Lage
• Flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Gesundheits­management
• Beschäftigten- Laptop
• Mobiles Arbeiten
• Bildungsurlaub
• 30 Tage Urlaub/Jahr Die Exzellenzuniversität Hamburg gehört zu den forschungsstärksten Wissenschafts- und Bildungs­einrichtungen Deutschlands. Durch Forschung und Lehre, Bildung und Wissenstransfer auf höchstem Niveau fördern wir die Entwicklung einer neuen Generation verantwortungs­bewusster Weltbürger:innen, die den globalen Herausforderungen unserer Zeit gewachsen ist. Mit unserem Leitmotiv "Innovating and Cooperating for a Sustainable Future" gestalten wir die Zusammenarbeit mit wissenschaftlichen und außerwissen­schaftlichen Partner­institutionen in der Metropolregion Hamburg und weltweit. Wir laden Sie ein, Teil unserer Gemeinschaft zu werden, um gemeinsam mit uns einen nachhaltigen und digitalen Wandel für eine dynamische und pluralistische Gesellschaft zu gestalten. Die FHH fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern. Wir fordern Männer gem. § 7 Abs. 1 des Hamburgischen Gleichstellungs­gesetzes (HmbGleiG) daher ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbungen von Menschen mit Migrations­hintergrund. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen haben Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten bewerbenden Personen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Hinweis zur Bewerbung Kontakt Anna Gomse ‐8408 Irene Jecker ‐3304 Kennziffer 960/3 Standort Mittelweg Hamburg Zu Google Maps Bewerbungsschluss Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich über das Online-Bewerbungsformular. Bei technischen Problemen können Sie sich an folgende Adresse wenden: - Weitere Informationen zum Datenschutz bei Auswahlverfahren. bewerben #diversity .st0 { fill: #d35c48; } #diversity .st1 { fill: #355163; } Die Universität Hamburg ist zertifiziert. audit familiengerechte hochschule .st00 { fill: #ffffff; } .st11 { fill: #d1d1d1; } .st2 { fill: #7c2123; } .st3 { fill: #989898; } .st4 { fill: url(#SVGID_1_); } .st5 { fill: url(#SVGID_ _); } .st6 { fill: url(#SVGID_ _); } .st7 { fill: url(#SVGID_ _); } .st8 { fill: url(#SVGID_ _); } .st9 { fill: url(#SVGID_ _); }