Prozessmanager (m/w/d) - Schönau, Deutschland - EWS Elektrizitätswerke Schönau eG

Beschreibung

Die EWS sind aus einer Bürgerinitiative entstanden. Als genossenschaftlich organisiertes Unternehmen setzen wir uns für Klimaschutz und Erneuerbare Energien ein und versorgen bundesweit rund Kunden mit Ökostrom und Biogas. Wir haben eine klare, kompromisslose und ökologische Ausrichtung und können auf eine beispiellose Erfolgsgeschichte verweisen. Wir suchen Menschen, die ihr Wissen, Können und Engagement einbringen möchten, um gemeinsam mit uns die Bürgerenergiewende zu gestalten.

Für unsere Abteilung Prozesse-Projekte-Qualität suchen wir zur Unterstützung in Vollzeit an unserem Standort in Freiburg oder Schönau in der EWS Vertriebs GmbH einen

Prozessmanager (m/w/d)

• Sie planen, erfassen und optimieren das kundenorientierte E2E-Prozessmanagement in Zusammenarbeit mit den Prozesseignern und Prozessbeteiligten
• Sie koordinieren, steuern und begleiten die Umsetzung von Geschäftsprozessen, führen Risiko- und Schwachstellenanlysen durch
• Sie begleiten und beraten Prozessverantwortliche bei der Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen
• Sie überwachen die Geschäftsprozesse, leiten Verbesserungsmaßnahmen ein und gewährleisten eine entsprechende Zielerreichung
• Sie erarbeiten und bauen ein Kennzahlen-/Reportingsystem auf und entwickleln dieses weiter
• Sie coachen und schulen die Mitarbeitenden und stellen eine zielgruppengerechte Kommunikation sicher

• Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit Weiterqualifikation oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Energiewirtschaft, Informatik oder vergleichbare Qualifikationen
• Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung im Bereich Prozessmanagement und Expertise in der Anwendung von Prozessoptimierungstools und -methoden
• Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung in der Energiebranche sammeln
• Sie sind ein analytischer, lösungsorientierter Teamplayer mit sehr guter Selbstorganisation, strukturierter Arbeitsweise und wertschätzender Kommunikation

• Flexible Arbeitszeiten, Wechsel aus Präsenz und Homeoffice
• Sharing-Arbeitsplätze in der Betriebsstätte Freiburg und Schönau
• Frische, Qualität und Geschmack in unserem Betriebsrestaurant
• Jeweils 0,5 Tage Sonderurlaub an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag - zusätzlich zu den 30 Tagen Jahresurlaub
• Job- oder Deutschland-Ticket
• Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge
• Kooperation mit dem Fitnessverbund "Hansefit"
• Job-Rad
• Mitarbeitervergünstigungen, z.B. Mitarbeiterstromtarif
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem unkonventionellen Unternehmen
• Teamevents und soziale Aktionen

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