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    Trainer (m/w/d) für PSAgA - Singen, Deutschland - Carl Stahl

    Carl Stahl
    Carl Stahl Singen, Deutschland

    vor 4 Tagen

    Default job background
    Beschreibung
    Die Unternehmensgruppe Carl Stahl ist heute mit 70 Standorten und über 1.700 Mitarbeitern einer der Weltmarktführer bei Produkten und Dienstleistungen im Bereich der Seil-, Hebe- und Sicherheitstechnik sowie Seillösungen für die Bereiche Technocables und Architektur. Das fundierte Know-how und die Motivation der Mitarbeiter leisten hierzu einen wertvollen Beitrag.
    Für die Carl Stahl Süd GmbH suchen wir für unseren Standort in Singen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Trainer (m/w/d) für PSAgA

    in unserem Schulungszentrum in Singen sowie bei unseren Kunden vor Ort im südwestlichen BW

    Aufgaben

  • Durchführung von Absturzsicherungsschulungen in unserem Schulungszentrum und bei Kunden vor Ort
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Schulungsunterlagen (Rahmenlehrpläne, Prüfungsfragen und PP-Präsentationen).
  • Bearbeitung der Schulungsanfragen in unserem CRM-System
  • Verantwortlich für den ordnungsgemäßen Zustand der Trainingshalle und dem Schulungsequipment
  • Unterstützung bei der Erstellung von Rettungskonzepten
  • Vertriebsunterstützung durch Auswahl von kundenspezifischen PSAgA Equipment
  • Qualifikationen

  • Eine offene Persönlichkeit mit Freude am Umgang mit Menschen sowie an der Entwicklung und der Vermittlung von Wissen innerhalb unserer Schulungsmodule
  • Ihre Kompetenzen: Coaching / Detailgenauigkeit / Eigeninitiative / Innovationskraft / Lernvermögen / Präsentationsstärke / Qualitätsbewusstsein
  • Gute Kenntnisse der aktuellen Vorschriften und Regelwerke, Normen (DIN, DGUV) für das Arbeiten in absturzgefährdeten Bereichen (in Höhen und Tiefen)
  • Führerschein der Klasse B - erforderlich
  • Anwender/in für PSAgA - erforderlich
  • Ausbildereignungsprüfung (AEVO) - wünschenswert
  • Sachkundiger nach DGUV G wünschenswert
  • FISAT SZP Level 2 oder 3 oder ähnliche Fachkenntnisse
  • Unser Angebot
  • Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Eine ausführliche Einarbeitung & kollegiale Unterstützung
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • 30 Urlaubstage
  • Sonderurlaube und Sonderzahlungen zu besonderen Anlässen
  • Bonus für die erfolgreiche Werbung eines neuen Mitarbeiters
  • Eine großes Angebot an Benefits:
    - Betriebliche Altersvorsorge- Guthabenkarte zum regionalen Tanken, Einkaufen, Shoppen
    - Rabatte und Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken
    - JobRad-Leasing
  • Regelmäßige Mitarbeiterevents