Mitarbeiter Sachbearbeitung - Laasdorf, Deutschland - REHA aktiv 2000 GmbH

Beschreibung

Die REHA aktiv 2000 GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen in der Gesundheitsbranche, spezialisiert auf die Versorgung mit medizinischen Hilfsmitteln und Verbrauchsmaterialien und betreibt über 20 Standorte in Thüringen, Sachsen und Sachsen-Anhalt.

Mitarbeiter Sachbearbeitung (m/w/d)

Laasdorf ° Vollzeit/Teilzeit ° unbefristet ° ab sofort

Was Sie erwartet:

• Erstellung von Angeboten, Kostenvoranschlägen und Rechnungen
• Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Kunden, Kostenträgern und Ärzten
• Ordentliche Datenpflege, Datenerfassung, Dokumentation und Archivierung
• Koordination und Prüfung von Aufträgen bis zur Lieferfreigabe, inklusive Sicherstellung der korrekten Lieferunterlagen
• Überprüfung und Bearbeitung von Abrechnungsrückläufern

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Kaufmann für Büromanagement, Kaufmann im Gesundheitswesen o.ä.)
• Idealerweise Erfahrung in der Abrechnung von Heil- und Hilfsmitteln - Quereinsteiger sind willkommen
• Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen sowie Bereitschaft, sich in ein unternehmensspezifisches ERP-System einzuarbeiten
• Starke Kunden- und Serviceorientierung
• Schnelle Auffassungsgabe und Lernbereitschaft
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Engagement

Was Sie erhalten:

• AG-Zuschuss für VWL, Betriebliche Altersvorsorge und Kindergarten
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld
• Abwechslungsreiche Tätigkeit mit geregelten Arbeitszeiten (keine Wochenend- und Feiertagseinsätze)
• Exklusive Mitarbeitervorteile und -rabatte
• Bike-Leasing
• Moderne Technik und Räumlichkeiten
• Kostenfreies Wasser und Obst
• 200 EUR Gesundheitsbonus jährlich
• 50 EUR monatliche Gesundheitsprämie
• Jährliche Erfolgsprämien bei Erreichen des Umsatzziels
• Umfassende Einarbeitung und Schulungen zu unserem Produktportfolio
• Individuelle Fortbildungen mit Kostenübernahme
• Teamevents und jährliche Firmenfeier

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Chancengleichheit ist uns wichtig. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Vorstellungsgesprächskosten werden nicht erstattet.