- Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen einschließlich der entsprechenden steuerrechtlichen Anpassungen.
- Pflege der Zeitwirtschaft, Personalstammdaten sowie die Koordination mit Sozialversicherungsträgern und Krankenkassen.
- Aufnahme von Rückfragen aller Art in Bezug auf abzurechenende Positionen.
- Durchführung des gesetzlichen Abzugs-, Bescheinigungs- und Meldewesens im Unternehmen.
- Korrespondenz mit Ämtern, Sozialversicherungsträgern sowie Krankenkassen zur Gewährleistung einer reibungslosen Arbeitsteilung. li>] Korrespondenz über den Urlaubsplan, Feiertage etc.,< / li > ul >]< p >< b >Ihr Profil b > p > listitem model erfordert Sie: lieber Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation' Selbständige Arbeitsweise ohne Überforderung garantieren;< brJ serviceorientiert handeln aus welcher Perspektive wahrnehmbar< brBug Gute Kenntnisse in Steuergesetzen & Gesundheitssystem für Zusammenarbeit nutzen Bei erforderliche Sachkenntnisse sind Berufsübergang oder persönlicher Fortschritt erwünscht. Hohes Engagement zum gemeinsamen Teamprojekt Erstellung von Dokumentation (Verschaffenes). Eine fortgeführte Weiterbildung steht optional offen ;)
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Account Manager Limburg
vor 3 Tagen
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Kaufmann/-frau als Entgeltpoolmanager/in - Attendorn - beBeeRechner
Stellentitel: Entgeltabrechner / Personalsachbearbeiter (all genders)
Beschreibung
Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten