Teamleiter:in Projektmanagement - Coburg, Deutschland - KRÜGER - Personal Headhunting

Beschreibung

Unser Mandant ist ein innovativer Sondermaschinenbauer und Spezialist im Bereich der Automatisierung. Passgenaue Lösungen begeistern die Kunden aus unterschiedlichen Industrien (wie z.B. Automobil, Halbleiter) und als "Hidden Champion" auf Wachstumskurs bietet er auch seinen Mitarbeiter:innen ein spannendes und sicheres Umfeld.

Essentiell für die Kundenzufriedenheit ist ein reibungsloser Projektablauf. Sie sind ein/e Meister:in der Organisation, haben Erfahrung im technischen Umfeld, gehen methodisch vor und arbeiten mit modernen Tools? Dann sind Sie unser fehlendes Bauteil

Ihre Aufgaben

• Sie heben das Projektmanagement auf ein neues Niveau, arbeiten methodisch und mit modernen Projektmanagement-Tools
• Sie führen Ihr Team durch Vorbild, etablieren eine positive Feedbackkultur, fördern und befähigen Ihre Mitarbeiter
• Sie setzen und verantworten den Rahmen für die Projekte (Termine, Budget), sorgen für klare Aufgabenverteilung und Verantwortlichkeiten und betreuen eigene Schlüsselkunden
• Sie meistern kritische Gespräche (intern und extern) und sorgen für bestmögliche Ergebnisse
• Sie arbeiten eng mit angrenzenden Abteilungen zusammen, insbesondere Vertrieb, Konstruktion, Einkauf, Produktion

Ihr Profil

• Ihre Welt ist die Technik, Sie haben eine technische Ausbildung / ein technisches Studium und Erfahrungen aus z.B. Maschinenbau, Mechatronik, Ingenieurwesen, Automatisierung, Automotive usw.
• Als erfahrene:r Projektmanager:in oder Projektleiter:in kennen Sie Methodik und Tools, können Prioritäten setzen und bringen technisches Hintergrundwissen (z.B. im Bereich Konstruktion) mit
• Gute Kommunikation ist alles: Sie drücken sich klar aus, haben ein Gespür für Ihren Gesprächspartner und finden mit Ihrer diplomatischen Art die bestmögliche Lösung für Kunde und Unternehmen
• Sie arbeiten strukturiert, organisiert, verfolgen Ziele konsequent und übernehmen Verantwortung
• Sie besitzen natürliche Autorität, sind resilient, authentisch und teamorientiert mit positiver Grundeinstellung

Wir bieten

• Aufgabe mit viel Verantwortung und der Möglichkeit Ihre Mitarbeiter:innen zu entwickeln
• wachstumsorientiertes, innovatives und zukunftsträchtiges Arbeitsumfeld
• ...30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Team-Events und Benefits

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