Ausbilder/Dozent (m/w/d) – Schwerpunkt Zimmererhandwerk - Koblenz, Deutschland - Handwerkskammer Koblenz

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    Beschreibung

    Stelleninformationen

    Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Ausbilder/Dozent (m/w/d) – Schwerpunkt Zimmererhandwerk

    In modern ausgestatteten Werkstätten und Schulungsräumen in unserem Bauzentrum in Koblenz geben Sie Ihr Wissen an den handwerklichen Nachwuchs weiter. Gemeinsam mit fünf weiteren Fachkollegen tragen Sie so dazu bei, die Zukunft des Zimmererhandwerks zu sichern. Mittel- bis langfristig unterrichten Sie - auch online - in Meisterkursen und Weiterbildungsseminaren.

    Darauf können Sie bauen

    • Eine Vollzeitstelle mit 39 Stunden/Woche, geregelte Arbeitszeiten und 30 Tage Jahresurlaub
    • Eingruppierung analog TV-L EG 9 mit Entwicklungsmöglichkeiten bei Übernahme weiterer Aufgaben
    • Eine auf zwei Jahre befristete Stelle mit ausdrücklicher Perspektive einer unbefristeten Verlängerung
    • Intensive Einarbeitung und Individuelle Förderung durch Weiterbildungsangebote mit Kostenübernahme
    • Kostenloser Parkplatz, hauseigene Mensa, betriebliche Gesundheitsförderung, arbeitsmedizinische Vorsorge
    • Vergünstigungen in den Bereichen Versicherung (B-Tarif), Mobilität (Jobrad) und Technik

    Das ist Ihre Baustelle

    • Sie führen die Überbetriebliche Lehrlingsunterweisung selbstständig durch, bereiten Unterrichtsmedien und -material vor und bewerten die Leistungen der Lehrlinge
    • Sie arbeiten mit Betrieben, Innungen und Eltern zusammen, um den Erfolg der Lehrlinge zu sichern
    • Sie wirken an der Umsetzung von Innovationen im Fachbereich und darüber hinaus mit

    Dieses Handwerkszeug bringen Sie mit

    • Mit gutem Erfolg abgeschlossene Meisterprüfung, relevante Praxiserfahrung und aktuelle Fach- und Softwarekenntnisse im Zimmererhandwerk (CNC- und CAD-Technik sowie ein sicherer Umgang mit SEMA) oder vergleichbare Qualifikation sind Grundvoraussetzung
    • Pädagogisches Geschick und ein Händchen für den richtigen Umgang mit Jugendlichen und Erwachsenen gepaart mit interkultureller Kompetenz sind unabdingbar
    • Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit, eine gesunde Mischung aus Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen sowie die Fähigkeit zur selbstständigen Problemlösung sind erforderlich
    • Angenehmes persönliches Auftreten, Veränderungs- und Einsatzbereitschaft sowie Zuverlässigkeit und Loyalität runden die Werkzeuge für die erfolgreiche Erfüllung der Aufgaben ab
    • Führerschein der Klasse B

    Datenschutz

    Bitte beachten Sie in Sachen Datenschutz die Hinweise zum Bewerbungsprozess auf unserer Homepage unter

    Machen Sie Nägel mit Köpfen und bewerben Sie sich jetzt

    Inhaltliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gerne unser Leiter der Berufsbildungszentren, Peter Eich, 0261/

    Über uns


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