Penetration Testing Lead - Berlin, Deutschland - diconium group

diconium group

Geprüftes Unternehmen

Berlin, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Berlin, Ingolstadt, München, Stuttgart

Das Pentesting-Team ist Teil einer neuen Abteilung für Sicherheit in der Automobilindustrie bei embitel (Teil der Diconium-Gruppe, die zu 100 % CARIAD, der Software-Sparte des Volkswagen-Konzerns, gehört).

Wir bieten alle Aspekte des Sicherheitslebenszyklus an - vom Projektmanagement vor der Produktion (Sicherheitsfunktion/Produkteigentümer) über funktionale Sicherheitstests und Verifizierung bis hin zur Reaktion auf Zwischenfälle und Penetrationstests.

Wir entwickeln auch sicherheitsrelevante Software-Tools - zum Beispiel für die Automatisierung von Sicherheitstests - und Sicherheitssoftwarekomponenten, die in den Fahrzeugen laufen. Unser Pentesting-Team ist für das Pentesting von automobilen Steuergeräten und Ökosystemen innerhalb des VW-Konzerns verantwortlich, hat aber auch die Freiheit, Pentesting außerhalb des Konzerns durchzuführen.

Wir suchen eine/n Leiter/in für Penetrationstests, der/die diesen externen Teil des Geschäfts aufbaut und weiterentwickelt.

**Deine Aufgaben**:

- Technische und kommerziell-strategische Leitung eines neu gegründeten Pentesting-Teams (derzeit 3 Mitarbeiter, aber wachsend)
- Verantwortlich für den Aufbau des Pentesting-Geschäfts, Koordinierung der Pentesting-Aktivitäten sowohl für interne (VW-Konzern) Projekte als auch für externe Aufträge
- Verantwortlich für die interne Koordinierung der technischen Aktivitäten innerhalb des Pentesting-Teams
- Aufbau von Beziehungen zu (potenziellen) Kunden für Pentesting-Aufträge
- Direkte Beteiligung am Prozess der Teamentwicklung im Bereich Pentesting, wobei der Qualifikationsmix und die Zusammensetzung des Teams entsprechend den Projekt
- und Geschäftsanforderungen festgelegt werden
- Durchführung von technischen Interviews mit neuen Pentestern

**Beispiele für laufende und zukünftige Projekte**:

- Erstellung von standardisierten, plattformbasierten Softwarelösungen für Sicherheitsprobleme, die in allen Steuergeräten auftreten - z.B. sichere Aktivierung von Debug-Funktionen, sicheres Booten, Data-at-Rest-Verschlüsselung und sicheres Löschen, anfängliche (werkseitige) Schlüsselbereitstellung sowie Middleware-basierte Lösungen wie Krypto-APIs, Privilege Proxy, etc.
- Beitrag zur Entwicklung einer standardisierten sicheren OS/TEE-Lösung für alle Fahrzeugsteuergeräte - einschließlich CA/TA-Entwicklung
- Integration und Einführung von Sicherheitsfunktionen auf verschiedenen Hardware-Plattformen - z.B. sicheres OS/TEE, IDS
- Erstellung und Aufbau von Datenbanken - z.B. für Incident Response und Feldüberwachung
- Entwicklung eines Rahmens für die Automatisierung von Sicherheitstests und automatisierte Sicherheitstests
Entwicklung von Tools/Skripten/Utilities zur Integration in die CI/CD-Pipelines, um "shift-left" im Sinne von DevSecOps zu erreichen

**Dein Profil**:

- **Must have**:

- Umfassende Erfahrung im Pentesting/Hacking von eingebetteten/IoT-Geräten, idealerweise im Kontext der Automobilbranche

Die Fähigkeit, sowohl auf technischer als auch auf kommerzieller Ebene strategisch zu denken

Fähigkeit, sowohl mit technischen (Pentester) als auch mit nicht-technischen Interessengruppen (Kunden) klar zu kommunizieren

Ausgezeichnete soziale und kommunikative Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, proaktiv Beziehungen aufzubauen

Fließendes Englisch, fließendes Deutsch sehr vorteilhaft

**Wünschenswerte Fähigkeiten und Erfahrungen**:
Einschlägige technische Zertifizierungen - z. B. OSCP

Frühere Führungserfahrung

**Unser Angebot**:

- Born digital: Profitiere von unserer langjährigen Erfahrung und unserer agilen Up-to-date-Kultur.
- Life-Work-Balance: Entscheide selbst, wo und wann Du arbeitest: standortübergreifend im Digital Workspace, in Teilzeit oder Gleitzeit, Elternzeit oder Sabbatical - bei uns kein Problem.
- Wertschätzung: Wir setzen auf flache Hierarchien und sind respektvoll, loyal und anerkennend.
- Perspektiven: Wir bieten ganz unterschiedliche und individuell auf Dich zugeschnittene Karrieremodelle und eine steile Lernkurve.
- Benefits: Neben Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatten und einem breiten Sportangebot bieten wir tolle Firmenevents und - hoffentlich auch irgendwann wieder - legendäre Partys.
- Corona can't stop us: Wir bleiben auch in stürmischen Zeiten standhaft & unterstützen Dich dabei, gesund und bestens ausgestattet von zu Hause zu arbeiten. Remote-Onboarding selbstverständlich inklusive

**diconium auf einen Blick**:
**KUNDEN**:
u.a. Volkswagen, Bosch, Kodak Alaris oder SICK

**MITARBEITENDE**:
über 2.000 Menschen aus über 70 Nationen

**PORTFOLIO**:
Innovation & Strategy, Customer Experience, Data & AI, Commerce Solutions, Technology Solutions, Digital Transformation

**STANDORTE**:
In diversen, interdisziplinären Teams arbeiten wir auf vielfältige Weise zusammen - ob remote oder vor Ort in einem unserer weltweiten Büros in Europa, Nordamerika und Asien.