Aos/lean Senior Change Agent - Finkenwerder, Deutschland - Airbus

Airbus

Geprüftes Unternehmen

Finkenwerder, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

In Airbus Aerostructures stehen wir für eine hocheffiziente und nachhaltige Flugzeugproduktion im Herzen von Airbus. Mit unseren rund Mitarbeitern verbinden wir Technologieführerschaft und Innovationskraft und leisten Pionierarbeit für eine effiziente und nachhaltige Flugzeugproduktion, damit das emissionsfreie Fliegen Wirklichkeit wird.

Zu Airbus Aerostructures gehören vier Produktionsstandorte in Deutschland: die Zentrale in Hamburg sowie die Werke Nordenham, Bremen und Stade. Hier arbeiten wir schon heute an der Struktur der Flugzeuge von morgen.
***Dein Arbeitsort**

**Du arbeitest in der größten Produktionsstätte für zivile Flugzeuge in Hamburg. Durch die Lage am südlichen Elbufer besteht die Möglichkeit, mit der Fähre zu pendeln. Erlebe in deiner Freizeit das besondere Flair Hamburgs, wo pulsierende Weltstadt Kultur auf nautisches Erbe trifft.**

**Werde Teil der Airbus Aerostructures GmbH, die für hocheffiziente und nachhaltige Flugzeugproduktion im Zentrum von Airbus in Hamburg steht.**

**Was wir bieten**:

- Attraktive Vergütung und Sonderzahlungen
- 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe
- wöchentlichen Arbeitszeit von 35 Stunden
- Ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle internationale, konzernweite Entwicklungsperspektiven
- Sonderleistungen: Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitervorteile bei kooperierenden Unternehmen
- Vor-Ort-Einrichtungen: Standortnaher Kindergarten, Arzt für Check-ups und andere gesundheitsbezogene Dienstleistungen, Kantine und Cafeteria
- Vereinbarkeit von Familie & Beruf (Jobsharing, Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten)
- Arbeiten in einem diversen Umfeld, mit mehr als 140 Nationalitäten, in dem jede Stimme gehört wird
- Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Zusammenarbeit mit vielen verschiedenen Funktionen im Produktionsumfeld (Aufbau eines umfangreichen Netzwerks)
- Motiviertes und vielfältiges Team
- Freiheiten in der Gestaltung Deiner täglichen Arbeit

**Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten**:

- Zuständig für die Implementierung und nachhaltige Einhaltung des AOS Systems
- Vorbereitung und Co-Moderation von AOS Steerings
- Moderation von Workshops (Kaizen, Hoshin Kanri, VSM)
- Schulung von L2, L3 Führungskräften (on-the-job Training)
- Initiierung und Begleitung von Go-Look-Sees (Vor-Ort-Begehungen) der Führungsebene mit strukturiertem Feedback
- Verfolgung und Reporting des AOS-Reifegrades im verantwortlichen Bereich
- Durchführung von Selbsteinschätzungen und Industrial Assessments
- Definition der AOS-Roadmap und TIPs (Tactical Implementation Plans)
- Leitung von Umsetzungsprojekten
- Weiterentwicklung von AOS-Standards, Tools und Methoden

**Gewünschte Qualifikation und Kenntnisse**:

- Fundierte Kenntnisse von AOS-Standards und den Gesamtüberblick über das AOS-System
- Erfahrung mit Prinzipien, Methoden und Tools der Lean-/Six Sigma-Philosophie
- Fähigkeit, Widerstände gegen Änderungen aufzudecken und Gegenmaßnahmen zur Verbesserung der Einhaltung vorzuschlagen
- Fähigkeit, Führungskräften strukturiertes Feedback zu Routinen und Arbeitsweisen zu geben
- Erfahrung mit der Führung von oder aktiver Mitwirkung an Lean Manufacturing Workshops, wie Kaizen, VSM, SMED, usw.
- Coaching Grundlagen
- Hohe Kommunikations
- und Teamfähigkeit

**Bewirb Dich jetzt **online **und füge über unsere Karriereseite Deinen beruflichen Werdegang inklusive Deiner Gehaltsvorstellung und Deiner Kündigungsfristen sowie relevante Zeugnisse als Anhang an.**

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.

**Company**:
Airbus Aerostructures GmbH

**Contract Type**:
Permanent**Experience Level**:
Professional

**Job Family**:
Leadership

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.