Abteilungsleiter (M/w/d) Logistik - Butzbach, Deutschland - Buss-SMS-Canzler GmbH
Beschreibung
StandortButzbach
Beschäftigungsumfang
Vollzeit
Eintrittsdatum
ab sofort
Abteilung
Produktion Apparatebau
Berufserfahrung
Langjährige Berufserfahrung
Das erwartet Sie
- Verantwortlich für das interne Supply Chain und Facility Management des Produktionsstandortes sowie der Instandhaltung der Fertigungsanlagen
- Proaktive Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeiterqualifikation mehrerer Teams und Planung der Weiterbildungsmaßnahmen (20+ Mitarbeitenden)
- Strategische Planung und Steuerung aller Logistikprozesse und Abläufe zur Sicherstellung der Apparatefertigung
- Konzeptionieren, Einleiten und Begleiten von Modernisierungs
- und Optimierungsprojekten im Bereich der Firmeninfrastruktur sowie der Instandhaltung
- Erstellung der Kapazitäts-, Investitions
- und Budgetplanung
- Weitere Digitalisierung und Optimierung von Prozessen, Ausbau der Strukturen sowie Einführung neuer Technologien und betriebswirtschaftlicher sowie operativer Kennzahlen
- Enge Zusammenarbeit mit der Fertigungsleitung sowie Beratung der Geschäftsleitung hinsichtlich Logistik Themen
Das bringen Sie mit
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, z.B. im Bereich Logistik oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Führungserfahrung im Bereich Logistik im Umfeld industrieller Einzelteilproduktion mit nachweisbarem Erfolg
- Sichere Anwendung der gängigen Office-Produkte (Office 365) und Erfahrung mit einer ERP-Software (idealerweise NAV/Business Central) sowie fachspezifische Software
- Agile Führungspersönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke verbunden mit einer selbständigen, analytischen und ergebnisorientierten Arbeitsweise und dem Talent sein Team für die gemeinsamen Aufgaben begeistern zu können
- Gute Kenntnisse im Prozess
- und Projektmanagement
- Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Level B2)
Das bieten wir Ihnen
- Strukturierte Einarbeitung
- Flache Hierarchien
- Gutes Betriebsklima
- Mitarbeiter-Events
- Altersvorsorge
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten
- Weiterbildung
- Betriebsarzt
- Mitarbeiterrabatte
- Arbeitskleidung
- Mobiles Arbeiten
- Kantine
- Gesundheitsmanagement
- Externe Mitarbeiterberatung
- Attraktive Vergütung
- Kostenloses Obst und Wasser
- Mobile IT-Ausstattung
- Betriebliches Vorschlagswesen
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