Werkstudent Personalentwicklung - Siegburg, Deutschland - Wahnbachtalsperrenverband (WTV)

Wahnbachtalsperrenverband (WTV)
Wahnbachtalsperrenverband (WTV)
Geprüftes Unternehmen
Siegburg, Deutschland

vor 3 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Wahnbachtalsperrenverband

Siegburg

Publiziert:

**Wir suchen ab sofort befristet für 1 Jahr einen Werkstudenten (m/w/d) für den Bereich Personalentwicklung mit Schwerpunkt Vergütung.**:

- Der Wahnbachtalsperrenverband (WTV), eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit Sitz in Siegburg, liefert Trinkwasser für circa Menschen in der Region Bonn/Rhein-Sieg/Ahr. Rund 200 spezialisierte Mitarbeiter inklusive Auszubildende der unterschiedlichen Berufsgruppen sind in der Wassergewinnung, Trinkwasseraufbereitung und -Verteilung sowie in weiteren interessanten Berufsfeldern tätig.
Sie interessieren sich für Vergütungsmodelle? Sie wollten schon immer wissen, wie in einem Unternehmen einer Position ein Gehalt zugeordnet wird? Und was dies in einem Umfeld mit Tarifverträgen bedeutet?
Der Tarifvertrag der Versorgungsbetriebe (TV-V) regelt neben den Arbeitsbedingungen auch die Bezahlung unserer Mitarbeiter. Als Grundlage für die Festlegung eines Stellenwertes dient die Stellenbeschreibung. Hier suchen wir einen Werkstudenten (m/w/d), der uns mit Tatkraft unterstützt.

**Ihre Aufgaben**:

- Unterstützung bei der Überarbeitung und Neuerstellung von Stellenbeschreibungen in Zusammenarbeit mit der Fachgebietsleiterin Personalentwicklung
- Austausch mit den Fachbereichen hinsichtlich der korrekten Formulierung der Inhalte der Stellenbeschreibung
- Mitwirkung bei der Entwicklung von Textbausteinen für die Erstellung von Stellenbeschreibungen
- Unterstützung bei der Entwicklung einer inhouse "Software" Lösung für die Erstellung von Stellenbeschreibungen oder bei der Auswahl einer möglichen externen Softwarelösung
- Unterstützung der Koordinationsstelle für die Stellenbewertung bei der Vor
- und Nachbereitung von Sitzungen der Kommission zur Stellenbewertung

**Unsere Anforderungen**:

- Laufendes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Human Resources Management oder vergleichbarem Studiengang
- Erste praktische Erfahrung im Personalbereich
- Bereitschaft, sich in die Thematik der Stellenbeschreibung und Stellenbewertung nach TV-V einzuarbeiten
- Zuverlässige und akkurate Arbeitsweise
- Fähigkeit zur Selbstorganisation
- Großes Verständnis für unternehmerische Zusammenhänge
- Fähigkeit, Gesamtzusammenhänge zu verstehen und zu hinterfragen
- Gute MS-Office Kenntnisse
- Sehr gute Deutschkenntnisse

**Unser Angebot**:

- Bei uns erhalten Sie die Chance in einem **naturnahen Umfeld **erste Praxiserfahrungen rund um das Lebensmittel Nr. 1 "Trinkwasser" zu sammeln.
- Wir geben Ihnen **Freiräume**, um Ihr Potential einzubringen, Ideen zu entwickeln und viel zu bewegen.
- Sie lernen **alle Facetten der Stellenbewertung in der Praxis** kennen. Ihr Team steht Ihnen dabei mit Rat und Tat zur Seite.
- Sie erhalten **12 Euro pro Stunde**.
- Ihre Arbeitszeit wird elektronisch auf einem **Arbeitszeitkonto** erfasst. Und nach Absprache ist **Homeoffice** ebenfalls möglich.
- **Kostenfreie Parkplätze** sind bei uns ausreichend vorhanden.
- Netzwerken und dabei was für die Gesundheit tun: Du kannst an unserem umfangreichen **Betriebssportangebot **teilnehmen

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich in elektronischer Form.
- Franziska Zang
- Personalreferentin
- 02241/

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