Mitarbeiter (Gn) Kundensupport - Duesseldorf, Deutschland - Bankpower GmbH

Bankpower GmbH
Bankpower GmbH
Geprüftes Unternehmen
Duesseldorf, Deutschland

vor 1 Monat

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Als Joint Venture der Deutschen Bank und der ManpowerGroup besetzen wir seit 1998 erfolgreich Vakanzen in der Banken-, Finanz
- und Versicherungsbranche. Wir schaffen Verbindungen und sind innerhalb dieser spezialisierten Branche bestens vernetzt. Profitieren Sie von unserem Netzwerk Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach einer beruflichen Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Jobperspektiven.

Als Teil einer starken Unternehmensgruppe ist unser Auftraggeber ein wichtiger Partner für seine Kunden aus dem Handel sowie der Bankenbranche rund um den Bereich der Bargeldversorgung. In seiner mehr 20jährigen Unternehmensgeschichte hat er sich als Dienstleistungsunternehmen in diesem Bereich am Markt etabliert und leistet so einen wichtigen Beitrag zum Unternehmenserfolg seiner Kunden.

Werden Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte und bewerben Sie sich jetzt als
**Mitarbeiter (gn) im Kundensupport mit dem Schwerpunkt Berechtigungsmanagement **.

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**Unser Angebot für Sie**:

- Hohe Übernahmechance
- Gute Anbindung an den ÖPNV
- Teamorientiertes Arbeitsumfeld
- Angemessene Einarbeitungszeit
- Voraussichtliches Bruttomonatseinkommen: €

**Ihr neuer Job**:

- Ansprechpartner (gn) für Dienstleister der Geldautomaten
- Identifikation und Erstellung der Zugriffsberechtigungen
- Support
- Administration von Hochsicherheitsverschlusssystemen für Geldautomaten etc.

**Ihr Profil**:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrungen in der (telefonischen) Kundenbetreuung
- Gute MS Office-Kenntnisse
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Kunden
- und Serviceorientierung
- Teamplayerqualitäten

**Haben wir Ihr Interesse geweckt?**
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Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

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