Hygienekontrolleur in - Wesel, Deutschland - Kreis Wesel

Kreis Wesel

Geprüftes Unternehmen

Wesel, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Mach den Kreis Wesel gesünder

Der Kreis Wesel am Niederrhein ist eine moderne Dienstleistungsverwaltung und einer der großen Arbeitgeber in der Region mit ca Mitarbeitenden.

Der Fachdienst Gesundheitswesen (53) ist ein modernes Gesundheitsamt am unteren Niederrhein. Hier nehmen mehr als 100 Mitarbeitende die kommunalen Aufgaben des öffentlichen Gesundheitsdienstes wahr. Im Koordinationsbereich Gesundheitsschutz arbeiten Hygienekontrolleur*innen, Gesundheitsingenieur*innen und Gesundheitswissenschaftler*innen in einem multiprofessionalen Team. Wir suchen für den Aufgabenbereich Gesundheitsschutz zum am Standort Wesel unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit eine/n

Hygienekontrolleur*in (m/w/d)
oder
Gesundheitsaufseher*in (m/w/d).

Ihr Profil
- Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur Hygienekontrolleur*in oder Gesundheitsaufseher*in (m/w/d).

**Worauf es uns noch ankommt**:
Sie...
- verfügen über fachliche Kompetenzen sowie gute Analyse
- und Kombinationsfähigkeiten,
- bringen Lern
- und Leistungsbereitschaft mit und sind an der Tätigkeit im Innen
- als auch Außendienst interessiert,
- sind eine kommunikationsstarke Persönlichkeit und verfügen über digitale Kompetenz,
- sind dienstleistungsorientiert und verfügen auch in kritischen Situationen über ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Durchsetzungsfähigkeit.

Sie...
- führen Maßnahmen zur Verhütung und Bekämpfung übertragbarer Erkrankungen durch,
- sind Ansprechperson bei Fragen rund um die Infektionshygiene für die Bevölkerung sowie Einrichtungen,
- überwachen Trinkwasserversorgungsanlagen gemäß Trinkwasserverordnung und stellen die Bäderhygiene im Kreis Wesel sicher,
- müssen dazu bereit sein, bei besonderen Lagen auch Dienste zu ungünstigen Zeiten zu leisten.

6. Ein Impfschutznachweis gegen Masernerkrankungen wird vorausgesetzt.
7. Die Aufgaben enthalten Außendiensttätigkeiten, für die das Führen des eigenen Fahrzeuges gegen Kostenerstattung vorausgesetzt wird, sofern kein Dienstwagen aus dem Fahrzeugpool zur Verfügung steht.

Was der Kreis Wesel Ihnen bietet
- ein tolles Team mit engagierten und begeisternden Kolleg*innen,
- die Möglichkeit sich einzubringen und mitzugestalten,
- eine sorgfältige Einarbeitung und ein kollegiales sowie wertschätzendes Arbeitsklima,
- regelmäßige interne und externe Fortbildungen,
- betriebliche Altersvorsorge ohne Eigenanteil,
- auf Wunsch ein personenbezogenes Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung,
- Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (z. B. betrieblich geförderte Kindertagespflege, Sommerferienbetreuung und eine Kantine am Standort Wesel).

3. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen.
4. Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 9a TVÖD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst). Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden bei Vollzeit.

Kontakt und Information

wenn Sie mehr über die Leistungen für Mitarbeitende und zum Bewerbungsablauf wissen möchten.
wenn Sie mehr über den Kreis Wesel erfahren möchten.

Zum Bewerbungsverfahren

Das Auswahlverfahren für die Stelle wird in Form eines strukturieren Interviews erfolgen.

Die Kreisverwaltung Wesel verfolgt konsequent das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Berücksichtigung der Vorgaben des Landesgleichstellungsgesetzes NRW (LGG).

Bewerbungen schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des - 165 Sozialgesetzbuches IX (SGB IX) sind erwünscht.

Eingangsbestätigungen und Absagen erfolgen im Regelfall nur per E-Mail. Bitte verwenden Sie keine Umschlagmappen, Klarsichthüllen oder Ähnliches. Bewerbungsunterlagen können nur gegen Beilage eines frankierten Rückumschlages zurückgesandt werden.

Haben Sie Interesse?

Dann senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen, insbesondere mit Nachweisen zu den vorausgesetzten Qualifikationen bis zum möglichst über unser Bewerbungsportal (nach Ablauf der Frist ist eine Bewerbung nicht mehr möglich).