Teamleitung Sgb Xii Und Stellvertretende - Iserlohn, Deutschland - Stadt Iserlohn

Stadt Iserlohn

Geprüftes Unternehmen

Iserlohn, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Abteilung Finanzielle Hilfen - Teamleitung SGB XII und stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d)

Kennziffer:

Die Stadt Iserlohn sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Finanzielle Hilfen eine

**Teamleitung SGB XII und**:
**stellvertretende Abteilungsleitung**:
**(m/w/d)**
**(Vollzeit bzw. Teilzeit, unbefristet)**:
Die Stadt Iserlohn, mit derzeit rund 1.800 Mitarbeitenden, ist nicht nur eine der größten Arbeitgeberinnen im Märkischen Kreis, sondern historisch gesehen auch die älteste Stadt. Ihren Beinamen "Waldstadt" führt sie mit Stolz. Er geht zum einen zurück auf die Übersetzung des Namens "Iserlohn" als "Eisenwald" und zum anderen beherbergt sie innerhalb ihres Stadtgebietes eine Waldfläche von 1.230 Hektar. Daneben genießt sie den Ruf, einen hervorragenden Wohn
- und Freizeitwert zu haben, verfügt über eine leistungsstarke Wirtschaft und eine ausgezeichnete Bildungsinfrastruktur.

Das ist Ihr Aufgabengebiet:

- Leitung des Sachgebietes SGB XII (3. und 4. Kapitel)
- Schwierige und allgemeine Sachbearbeitung im Sachgebiet "SGB XII"
- Durchführung und Weiterentwicklung eines internen Kontrollsystems (IKS)
- Bearbeitung von Widersprüchen und Eigenschäden Mitwirkung bei Haushaltsangelegenheiten

Das ist Ihr Profil:

- Abschlussprüfung als Verwaltungs(fach)angestellter, Verwaltungs(fach)angestellte und Angestelltenprüfung II, Fachrichtung Kommunalverwaltung
- alternativ:

- Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt (ehemals gehobener nichttechnischer Dienst), Fachrichtung Kommunaler Verwaltungsdienst
- alternativ:

- Laufbahnbefähigung für die Ämtergruppe des 1. Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 in der Finanzverwaltung als Diplom-Finanzwirt, Diplom-Finanzwirtin
- alternativ:

- Tarifbeschäftigter, Tarifbeschäftigte des öffentlichen Dienstes (z. B. Justiz, Agentur für Arbeit, Sozialversicherung, Bundesverwaltung, Landesverwaltung) mit abgeschlossener Hochschulbildung und entsprechender Tätigkeit
- alternativ:

- Abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf (z. B. Bankkaufleute, Industriekaufleute, Sozialversicherungskaufleute) mit einer zusätzlich abgeschlossenen Weiterbildung zum geprüften Fachwirt, zur geprüften Fachwirtin [Die vorgenannte Weiterbildung muss dem Niveau der Stufe 6 des Deutschen Qualifikationsrahmens (DQR) entsprechen.]
- alternativ:

- Studium der Rechtswissenschaften einschließlich der ersten juristischen Staatsprüfung
- Führungserfahrung ist von Vorteil
- Mehrjährige Berufserfahrung ist von Vorteil
- Sehr gute Kenntnisse im sozialen Leistungsrecht sind von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten
- Kunden
- und Teamorientierung (sicheres Auftreten, Servicementalität, Teamfähigkeit, Wertschätzung)
- Einfühlungsvermögen
- Konfliktfähigkeit Fähigkeit zur Kommunikation auf verschiedenen Ebenen mit unterschiedlichsten Zielgruppen innerhalb und außerhalb der Stadtverwaltung

Das bieten wir Ihnen:

- Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die auch mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden kann. Es wird die Bereitschaft erwartet, sich hinsichtlich der Arbeitszeitgestaltung den Erfordernissen des Arbeitsplatzes anzupassen.
- Eingruppierung als Beschäftigter, Beschäftigte in EG 11 TVöD Besoldung als Beamter, Beamtin nach BesGr. A 11 LBesG NRW

**Benefits**:

- Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche
- Jahressonderzahlung sowie eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge für die tariflich Beschäftigten
- Jobticket zur vergünstigten Nutzung des ÖPNV
- Individuelle Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung
-

Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen Frau Öcaldi, Telefon 02371/ Für Fragen zum Auswahlverfahren steht Ihnen Frau Brachmann, Telefon 02371/ , zur Verfügung.

Die Stadt Iserlohn verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung im Rahmen der gesetzlichen Regelungen bevorzugt berücksichtigt.

Wenn Sie an der ausgeschriebenen Stelle interessiert sind und das Anforderungsprofil erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Bitte übersenden Sie Ihre Unterlagen bis zum ausschließlich über die Homepage der Stadt Iserlohn mittels des untenstehenden Formulars bei der Stellenausschreibung , siehe nachfolgender Link:
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