Recruiter (M/w/d) - Hamburg, Deutschland - EVENTIM

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Geprüftes Unternehmen
Hamburg, Deutschland

vor 1 Monat

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
**Unser Angebot: Du nimmst zukunftsweisende Herausforderungen an und verwirklichst deine Karriereziele. Natürlich tust du das alles für dich. Aber ist es nicht auch gut zu wissen, dass dank deines Know-hows jährlich über 250 Millionen Menschen eine großartige Zeit verbringen können?**
**CTS EVENTIM ist europaweit Marktführer im Ticketing und Live Entertainment. Nutze die vielfältigen Chancen und freue dich auf die Effekte deiner Arbeit, als**

**Recruiter (m/w/d)**
**Hamburg, Deutschland**
**Das erwartet Dich bei uns**:
Wir erweitern unser Recruiting-Team und suchen hierfür einen erfahrenen 360° Recruiting-Experten (m/w/d). Im Rahmen dieser Aufgaben bist Du schwerpunktmäßig für die Rekrutierungsprozesse von Fach
- und Führungskräften verantwortlich und bringst Dein Know-How und Deine Erfahrung bei der Besetzung unserer offenen Positionen ein.

Im Einzelnen übernimmst Du dabei folgende Aufgaben:

- Managen der Recruiting-Prozesse für verschiedene Geschäftsbereiche
- Erstellung professioneller Stellenanzeigen
- Verantwortung bzgl. der Auswahl passender Rekrutierungsstrategien und -kanäle
- Direct Search und aktive Bewerberansprache auf verschiedenen Plattformen
- Vorauswahl der Bewerbungen
- Führen von Vorstellungsgesprächen
- Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Personalberatungen und internen Stakeholdern
- Internationales Recruiting für ausgewählte Positionen
- Erstellen von Reports
- Konzeption, Planung und Umsetzung von Personalmarketingmaßnahmen für verschiedene Zielgruppen
- Organisation und Teilnahme an Recruiting-Veranstaltungen und Konferenzen

**Das bringst Du mit**:

- Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbares Studium
- Mindestens zweijährige Berufserfahrung in den Bereichen Recruiting und Bewerberauswahl - vorzugsweise im IT- oder E-Commerce Umfeld
- Relevante Erfahrung im Personalmarketing und Employer Branding, z.B. von der Organisation der Teilnahme an Konferenzen und anderen Netzwerkveranstaltungen bis hin zur Mitwirkung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Karriereseite
- Erfahrung im Bereich Active Sourcing/ Direct Search
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Engagement
- Konzeptionelle Kompetenz
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Aufgeschlossene und selbstbewusste Persönlichkeit
- Sehr gute Deutsch
- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

**Das bieten wir Dir**:

- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und expandierenden Unternehmen
- Ein positives Betriebsklima mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und ein hochmotiviertes Team
- Die Möglichkeit auch flexibel "remote" zu arbeiten
- Möglichkeiten der Weiterbildung - besuche Schulungen und Fachkonferenzen und bleibe up to date
- Und vieles Mehr

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**Wir freuen uns auf dich**

Art der Stelle: Vollzeit

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