Sachbearbeitung Technischer Einkauf - Bielefeld, Deutschland - Stadt Bielefeld

Stadt Bielefeld

Geprüftes Unternehmen

Bielefeld, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Sachbearbeitung Technischer Einkauf**:
Publiziert:

Publizierung bis:

**Die Stelle ist im Feuerwehramt zu besetzen.**: Besoldungsgruppe A 11 LBesG NRW
Beschäftigungsart: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Bewerbungsfrist:
Die Tätigkeit findet wechselweise als Einsatzleitung im 24-Stunden-Dienst auf der Feuerwache und als Sachbearbeitung im Tagesdienst statt.
Die uneingeschränkte Feuerwehrdiensttauglichkeit ist erforderlich.

**Ihre künftigen Aufgaben**:

- Einsatzführungsdienst in der Funktion B-Dienst
- Durchführung und Kontrolle/Überwachung von Vergabeverfahren für die Beschaffung von Fahrzeugen, Geräten und Bekleidung für Feuerwehr und Rettungsdienst:

- Bedarfsfeststellung, Markterkundung und Festlegung eines Kostenrahmens für Beschaffungen
- Projektleitung bei der Konzeption, Planung und Beschaffung einsatzrelevanter Technologien, Fahrzeuge, Großgeräte sowie Dienst
- und Schutzkleidung (mit Mitgliedern aus Berufsfeuerwehr und Freiwilliger Feuerwehr und weiterer Leistungserbringer im Rettungsdienst)
- Eigenverantwortliche Durchführung von Konstruktionsgesprächen, Rohbauabnahmen und Gebrauchsabnahmen bei den Auftragnehmern
- Ausschreibung von Rahmenverträgen für Verbrauchsgüter und sonstige Servicedienstleistungen
- Organisation und Durchführung von Einweisungsveranstaltungen bei der Indienststellung neu beschaffter Fahrzeuge, Geräte und Bekleidung
- Durchführung fachbezogener Aus
- und Fortbildungen im Rahmen der Wachabteilungs
- und Führungsdienstfortbildungen im Bereich der Feuerwehrtechnik
- Mitwirkung als Führungsgehilfin/Führungsgehilfe im Führungsstab der Einsatzleitung
- Führung und/oder Unterstützung bei Anforderungen der vorgeplanten überörtlichen Hilfe

**Ihre Qualifikation**:
**Das müssen Sie mitbringen**:

- Qualifikation für die Ämtergruppe des ersten Einstiegamtes der Laufbahngruppe 2 des feuerwehrtechnischen Dienstes
- Uneingeschränkte Feuerwehrdiensttauglichkeit/Atemschutztauglichkeit nach G 26.3
- Fahrerlaubnis der Klasse C, wünschenswert der Klasse CE oder die Bereitschaft die Fahrerlaubnis Klasse C bzw. CE zeitnah zu erwerben
- Seminar Modul Technik des IdF-NRW oder die Bereitschaft, dieses zeitnah zu absolvieren

**Überzeugen Sie uns auch mit diesen Kompetenzen**:

- Sehr gute Kenntnisse normativer Vorgaben im Bereich des feuerwehrtechnischen Fahrzeug-, Schutzkleidungs
- und Gerätewesens
- Analytisches Denken und Organisationstalent
- Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement sind wünschenswert
- Selbstständigkeit, Zielorientierung, Eigeninitiative und Entscheidungsbereitschaft
- Teamfähigkeit sowie Sozial
- und Kommunikationskompetenz, insbesondere in Konfliktsituationen
- Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
- Sichere Anwendung der Standard-Software MS-Office

**Ihr Weg zu uns**:
**Gestalten Sie das Leben in Bielefeld aktiv mit - Starten Sie Ihre Karriere in einem sicheren Beschäftigungsverhältnis bei der Stadt Bielefeld**

Informieren Sie sich in unserer Rubrik **"Karriere bei der Stadt"** über die Arbeitgeberin Stadt Bielefeld. Es gibt viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Formular. Dort geben Sie Ihre persönlichen Daten ein und übermitteln uns Ihre Dateien mit den Bewerbungsunterlagen.
**Sie haben noch Fragen?** **Gerne stehen wir Ihnen hierfür persönlich zur Verfügung**:

- Herr Schönwälder, Tel.: 0521/51-2298, oder Herr Epp, Tel.: 0521/51-2240, vom Feuerwehramt zu fachlichen Fragestellungen
- Frau Burrath, Tel.: 0521/51-8857, vom Amt für Personal zum Beschäftigungsverhältnis

**Vielfalt bei der Stadt Bielefeld**:

- Die Stadt Bielefeld setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.
Die Stadt Bielefeld fördert Frauen beruflich und stellt sie nach den Zielsetzungen des Gleichstellungsplans bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt ein. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.