Mitarbeiter in Der Betreuung - Kenzingen, Deutschland - BruderhausDiakonie

BruderhausDiakonie

Geprüftes Unternehmen

Kenzingen, Deutschland

vor 1 Woche

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Mitarbeiter in der Betreuung (m/w/d) nach -43B, -53C SGB XI in Teilzeit, unbefristet**:
**Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz
- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als Klienten und Klientinnen sicher.**

**Sich in andere hineinversetzen und verstehen was der Mensch gegenüber wirklich braucht. Das haben Sie raus? Wir auch, dann bewerben Sie sich und werden Sie Teil eines engagierten, freundlichen und kollegialen Pflegeteams im Sozialpsychiatrischen Fachpflegeheim Kenzingen.**

**Ihre Aufgaben - was erwartet Sie?**:

- fachgerechte, aktivierende und individuelle Betreuung und Begleitung von psychisch erkrankten Erwachsenen
- alltagsbezogene und hauswirtschaftliche Tätigkeiten mit den uns anvertrauten Menschen
- enge Kooperation mit Pflegemitarbeitern
- Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit

**Ihr Profil - was wünschen wir uns?**:

- Qualifikation zum/zur Betreuungsassistent/in bzw. die Bereitschaft zur Qualifikation
- eine positive Haltung gegenüber psychisch erkrankten Menschen
- Beobachtungsgabe, Wahrnehmungsfähigkeit
- soziale Kompetenz und kommunikative Fähigkeiten
- Fantasie, Kreativität und Flexibilität
- psychische Stabilität, Fähigkeit zur Reflexion des eigenen Handelns
- Empathie
- und Beziehungsfähigkeit,
- Teamfähigkeit, Gelassenheit, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit

**Unser Angebot - was bieten wir Ihnen?**:

- ein wertschätzendes und positives Arbeitsklima in einem engagierten Team
- anspruchsvolle und interessante Tätigkeit
- Gestaltungsspielräume
- die Qualifizierung zur Betreuungskraft nach -43B, -53C SGB XI
- unbefristete Anstellung und Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD)
- eine Jahressonderzahlung und eine Jahresprämie
- eine betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse)
- einen sicheren Arbeitsplatz in einer Wachstumsbranche
- flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit) sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung
- eine betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Gesundheitskurse, Vergünstigungen in Fitnessstudios)
- bis zu fünf Weiterbildungstage und attraktive Fort
- und Weiterbildungsangebote
- 30 Tage Urlaub zzgl. Zusatzurlaub durch Wechselschichten

**Interessiert?**

**Dann können Sie sich **hier online bewerben**.**

**Ihre Ansprechpartnerin bei Rückfragen**:
**Frau Annerose Schmitt**

**Telefon: 07644/ **

**Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung.