Senior Sustainability Advisor - Duesseldorf, Deutschland - Uniper

Uniper

Geprüftes Unternehmen

Duesseldorf, Deutschland

vor 1 Woche

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Unser Team für Nachhaltigkeit, Reporting & Stakeholder Management in Düsseldorf sucht Dich

**Wir sind Uniper**

Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zeitgleich für Versorgungssicherheit. Wir arbeiten als international agierendes Unternehmen in sehr diversen Teams bei größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Du hast bei uns die Chance, neue Entwicklungen voranzutreiben, an Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsgerichtete Energieversorgung zu arbeiten und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Interesse? Dann freuen wir uns auf Dich

**Deine Aufgaben**
- Du bist als Projektleiter für das funktionsübergreifende Uniper-Projekt zur Einhaltung der neuen EU-Methanverordnung zuständig
- Du entwickelst den Projektaufbau (Projektplan, einschließlich Zeitplan, Meilensteine, Ressourcenzuweisung und Budget) in Abstimmung mit den relevanten internen Stakeholdern
- Du hälst dich über die neuesten Entwicklungen und Anforderungen im Zusammenhang mit der EU-Methanverordnung auf dem Laufenden. Du interpretierst rechtliche Anforderungen und arbeitest mit internen Stakeholdern zusammen
- Du arbeitest eng mit den verschiedenen Abteilungen des Unternehmens zusammen, um die Maßnahmen zu koordinieren und die Übereinstimmung mit den Compliance-Zielen sicherzustellen
- Du bereitest die vollständige Liste der Anforderungen, der Lücken und der Auswirkungen auf das Geschäft von Uniper vor und identifizierst dabei alle relevanten Geschäftsbereiche und geografischen Gebiete
- Du stimmst dich intern mit den zuständigen Kollegen über die Umsetzung der Verordnung ab und leitest potenzielle Auswirkungen auf die Strategie von Uniper ab
- Du setzt Maßnahmen, Prozesse, Berichterstattung und Dokumentationen um, damit die EU-Methanverordnung, basierend auf identifizierten Lücken, eingehalten werden
- Du leistest und gewährleistet die konzernweiten Scope-3-Berichterstattung nach dem Europäischen Nachhaltigkeitsberichtsstandards (ESRS) E1, die im Rahmen der konzernweiten Berichterstattung gemäß der Richtlinie zur Nachhaltigkeitsberichterstattung (CSRD) geprüft werden soll
- Du richtest die Scope-3-Berichterstattung an den Anforderungen der EU-Methanverordnung aus
- Du überprüfst die bestehende Methan-Governance und integrierst den neuen Berichterstattungsaspekt der EU-Methanverordnung in die vorhandenen Prozesse und Strukturen

**Dein Profil**

***Essentiell:

- Masterabschluss in Umweltwissenschaften, Nachhaltigkeit, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich
- Nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in einer Nachhaltigkeits
- oder regulatorischen Compliance-Rolle
- Mehrere Jahre Berufserfahrung in der Branche
- Starke analytische Fähigkeiten und ein Auge fürs Detail, mit der Fähigkeit, komplexe Vorschriften zu interpretieren und die Auswirkungen auf die Compliance zu bewerten
- Hervorragende kommunikative und zwischenmenschliche Kompetenzen mit der Fähigkeit, Stakeholder auf allen Ebenen des Unternehmens effektiv einzubeziehen und zu beeinflussen

Wünschenswert:

- Umfassende Kenntnisse über Umweltvorschriften, insbesondere im Zusammenhang mit Methanemissionen und dem Management von Treibhausgasen
- Kompetenz in der Anwendung von Datenanalysetools und -software, idealerweise mit Erfahrung in Umweltberichterstattung und Compliance-Management-Systemen
- Zertifizierung im Projektmanagement (z. B. PMP) und/oder Nachhaltigkeit (z. B. CSR-P) wäre von Vorteil

**Deine Benefits**

Für ihr Bestreben, die zukünftige Energiewende aktiv mitzugestalten, belohnen wir unsere Mitarbeitenden bei Uniper nicht nur mit attraktiven Gehältern, einer hervorragenden Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Dich erwartet darüber hinaus eine wertschätzende Arbeitskultur, die viel Freiraum für kreative und innovative Ideen bietet. Mit unseren New Normal-Vereinbarungen ermöglichen wir verschiedene Arbeitsplatzmodelle, die wir durch Mobilitätspakete und die Ausstattung für das Homeoffice oder lokale Büro zusätzlich unterstützen.

Durch regelmäßige Schulungen und Workshops erreichen wir gemeinsam, dass Du Dich in unserem Unternehmen selbst verwirklichen kannst, als wäre es Dein eigenes. So unterstützen wir Dich dabei, Deine individuellen Potenziale auszuschöpfen und persönlichen Ziele zu erreichen. Wir laden Dich dazu ein, Teil unseres diversen Unternehmens mit internationalen Kolleg:innen aus mehr als 80 Ländern zu werden. Uniper hat sich als Arbeitgeber dazu verpflichtet, bestimmte Bereiche zu fördern, insbesondere:
**Work-Life-Balance / New Normal**:

- Wähle in enger Abstimmung mit Deinem Team und den Anforderungen Deines Jobs frei aus, wie, wo und wann Du arbeiten möchtest
- Moderne und ergonomische Ausstattung Deines Arbeitsplatzes (Homeoffice & Unternehmensbüro)
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf: Sabbat