Mitarbeiter (M/w/d) Für Pflegesatzrecht - Saarbrucken, Deutschland - Pfalzklinikum für Psychiatrie und Neurologie AdöR

Pfalzklinikum für Psychiatrie und Neurologie AdöR

Geprüftes Unternehmen

Saarbrucken, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Mit Haltung, Herz und Köpfchen arbeiten im Pfalzklinikum und seinen Tochtergesellschaften über 2.500 Mitarbeitende zusammen - auf Augenhöhe mit Klientinnen und Klienten, mit Wertschätzung und Respekt untereinander. So gestalten wir an 15 Standorten in der Pfalz die Zukunft psychiatrischer, gemeindepsychiatrischer und neurologischer Versorgung. Anders gestrickt steht uns gut: Weil wir als Arbeitgeber auf Innovation genauso setzen wie auf Zukunftssicherheit und mit Begeisterung die Talente und Ambitionen unserer Mitarbeitenden fördern.

Wir suchen für unseren Geschäftsbereich Finanzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Mitarbeiter (m/w/d) für Pflegesatzrecht

unbefristet in Vollzeit.

**Ihre Aufgaben**:

- Vor
- und Nachbereitung der Pflegesatz
- und Entgeltverhandlungen sowie die Begleitung der Verhandlungen
- Erstellung von Kalkulationen
- Mitarbeit bei übergeordneten Konzernprojekten sowie Erarbeitung von Konzepten für den Geschäftsbereich
- Optimierung von Verfahrensabläufen und Schnittstellen
- Berichtswesen, Auswertungen

**Ihr Profil**:

- Betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation, Kenntnisse im Gesundheitswesen wünschenswert
- Hohe soziale Kompetenzen, ausgeprägte Team-, Konflikt
- und Kooperationsfähigkeit
- Engagiertes, eigenständiges und ergebnisorientiertes Arbeiten
- Erfahrungen im Projekt
- und Qualitätsmanagment wünschenswert
- SAP-Anwendererfahrung vorteilhaft
- Fähigkeit sich schnell in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten
- Umgang mit den MS-Office-Programmen setzen wir voraus

**Wir bieten**:

- Ein Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD-K mit den üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes inkl. Betriebsrentenanspruch
- Zusätzlich besteht die Möglichkeit eine jährliche Leistungsorientierte Bezahlung zu erhalten
- Möglichkeit des Fahrradleasings über Entgeltumwandlung (Jobrad)
- Flexible Gestaltung der Lebensarbeitszeit über Zeitwertkonten
- Begleitung und Unterstützung bei der Einarbeitung und eine kollegiale und teamorientierte Arbeitsatmosphäre
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Gym-Pass, Betriebssportgruppen, Yogakurse
- Corporate Benefits: attraktive Rabatte für Mitarbeiter*innen
- Kostenlose Parkplätze
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege: Belegplätze in einer Kindertagesstätte, Beratung über Eltern
- und Pflegeguides

Mal ganz ehrlich: Ihr Geschlecht, Alter, eine Behinderung oder Religion spielen für uns keine Rolle - für uns zählen Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit. Eine Aufteilung der Stelle auf mehrere Teilzeitverhältnisse ist, grundsätzlich nach Prüfung der organisatorischen Gegebenheiten, möglich.

Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie nähere Informationen wünschen, wenden Sie sich bitte an Herrn **Ralf Hammer**, Leiter Geschäftsbereich Finanzen, unter oder schauen Sie auf unsere Homepage ****.

Nutzen Sie einfach bis zum den Button "Bewerben" und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bei.

Die Vorstellungsgespräche sind für den vorgesehen. Bei Bedarf können wir uns auch individuell auf Ihre Terminwünsche einstellen.