Personalreferent (W/m/d) - Munich, Deutschland - Lionstep AG

Lionstep AG

Geprüftes Unternehmen

Munich, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Für unseren Kunden **Münchner Bank eG** suchen wir per sofort**:Recruiter (w/m/d)**.

**Job-Zusammenfassung**

Du verstehst Dich als Dienstleister, der mit seiner Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, sicherem Auftreten und Durchsetzungsvermögen in der Berufswelt glänzt? Menschen sind Deine wahre Leidenschaft, die dich in deiner beruflichen Laufbahn antreibt? Dann aufgepasst

Als Recruiting-Partner von Münchner Bank eG suchen wir genau Dich als **Recruiter** (w/m/d) (100 %) für den Standort in München.

In Deiner Position verantwortest du die Mitarbeitergewinnung, führst Bewerberauswahl durch, berätst Führungskräfte, gestaltest Personalmarketing, klärst Eintrittsprozesse und kooperierst interdisziplinär.

Freue Dich auf ein flexibles, modernes Arbeitszeitmodell, aktive Unterstützung in Fort
- und Weiterbildungen, eine Wohlfühlatmosphäre , eine private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung, Weihnachts
- und Urlaubsgeld, sowie vielfältige Sportangebote und Firmenevents - Sneakers sind gerne gesehen

Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann vereinbare jetzt ein Erstgespräch mit uns
- #Recruiter #MünchnerBank #München #KarriereChance_

**Was Du tun wirst**
- Du bist für die Gewinnung neuer Mitarbeiter verantwortlich (Active Sourcing)
- Du führst eigenständig die Vorauswahl der Bewerber durch
- Du berätst als kompetenter Ansprechpartner die Führungskräfte bei der Einstellung neuer Mitarbeiter
- Du gestaltest das Personalmarketing aktiv mit und führst zielgruppenorientierte Recruiting-Kampagnen durch
- Du klärst Fragestellungen im Eintrittsprozess unter Berücksichtigung von gesetzlichen, tarif
- und arbeitsrechtlichen Regelungen
- Du arbeitest konstruktiv mit Vorstand, Betriebsrat, Juristen, Verbänden und Geschäftspartnern zusammen

**Was Dich für den Job auszeichnet**
- Eine abgeschlossene Ausbildung oder eine Fortbildung mit dem Schwerpunk HR
- Erste Berufserfahrung in der Personalarbeit mit dem Schwerpunkt Recruiting
- Kenntnisse im Umgang mit Social Media: LinkedIn (Optional: LinkedIn Recruiter) und Xing (Optional: Xing TalentManager)
- Spaß an Veränderung und Gestaltungsmotivation für das zukunftsweisende Recruiting
- Du verstehst Dich als Dienstleister und zeichnest Dich durch Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, sicheres und verbindliches Auftreten sowie Durchsetzungsvermögen aus
- Menschen sind Deine Leidenschaft
- Technische Affinität und Bereitschaft für technische Neuerungen
- Hohe Problemlösungskompetenz, Motivation, Belastbarkeit sowie überdurchschnittliches Engagement
- Starker Vertriebs
- und Netzwerkgedanke
- Ge: C1 - Fachkundige Sprachkenntnisse

**Team**
- Berichterstattung an: Abteilungsleitung Personal
- Kolleg*innen: 8

**Benefits**
- Vielfältige Sportangebote und Firmenevents
- Weihnachts
- und Urlaubsgeld
- Private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- Aktive Unterstützung in Fort
- und Weiterbildungen
- Krisensicherer Arbeitsplatz
- Flexibles, modernes Arbeitszeitmodell