Professur Für das Fachgebiet: Case and Care - Frankfurt am Main, Deutschland - Frankfurt University of Applied Sciences

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Mit über Studierenden, vier Fachbereichen mit mehr als 270 ProfessorInnen sowie mehr als
1.000 Mitarbeitenden in Lehre, Forschung und zentralen Serviceeinheiten ist die Frankfurt University
of Applied Sciences eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland.
"Chancen durch Bildung" ist unser gelebtes Motto. Praxisnähe, interdisziplinäre Ausbildung,
internationale Ausrichtung und regionale Einbindung prägen unser Profil. Diversität und gesellschaft
- liche Verantwortung sind unsere Werte. Nachhaltig sind wir in allen Dimensionen. Exzellente Qualität
von Lehre und Forschung ist unser Anspruch.

Zum Wintersemester 2024/25 ist am **Fachbereich 4: Soziale Arbeit und Gesundheit** folgende Stelle zu
besetzen:
Professur
(Bes. Gr. W2 HBesG)
für das folgende Fachgebiet:
"Case und Care Management"
Kennziffer P05/2024**
Gesucht wird eine in Theorie und Praxis ausgewiesene Persönlichkeit mit nachgewiesener Befähigung
zur wissenschaftlichen Arbeit im Fachgebiet Case und Care Management sowie fachbezogenen
Erfahrungen im Anwendungsfeld.

Wir erwarten:
Eine fundierte Kenntnis aktueller Diskurse auf dem Gebiet des Case
- und Care Managements im
Bereich der Sozialen Arbeit und der Pflege und die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
in beiden Lehreinheiten.

Erfahrung in anwendungsorientierter Forschung im Themenfeld, vorzugsweise im interdisziplinären
Kontext.

Lehre zum Case und Care Management in allen konsekutiven Bachelor
- und Master-Studiengängen des
Fachbereichs in den Lehreinheiten Soziale Arbeit und Gesundheit sowie im interdisziplinären
Masterstudiengang Inclusive Design.

Außeruniversitäre Kooperationen und aktive Netzwerkarbeit sollen vertieft, auf
- und ausgebaut
werden.

Eine Zertifizierung als Case Management-Ausbilder*in nach den Richtlinien der Deutschen Gesellschaft
für Care und Case Management (DGCC) ist von Vorteil oder sollte angestrebt werden.

Die Befähigung zur Lehre in deutscher und englischer Sprache wird vorausgesetzt. Sie werden gebeten,
ein den Anforderungen der Stelle entsprechendes Lehr
- und Forschungskonzept vorzulegen.

Die Stelle steht unbefristet zur Verfügung. Bei der ersten Berufung auf eine Professur erfolgt die
Beschäftigung zunächst in einem Beamtenverhältnis auf Probe bzw. in einem unbefristeten
Beschäftigungsverhältnis mit einer dreijährigen Probezeit.**
Einstellungsvoraussetzungen, weitere Dienstaufgaben und Voraussetzungen ergeben sich aus -- 67
- 69, 75 und 76 des Hessischen Hochschulgesetzes; einzusehen unter

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht,
Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie
sexueller Orientierung und Identität. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher persönlicher
und fachlicher Eignung bevorzugt. Als Trägerin des Zertifikats "Familiengerechte Hochschule"
berücksichtigt die Hochschule Ihre individuelle familiäre Situation bei der Gestaltung Ihrer Arbeitszeit.

Bewerbungen mit den üblichen aussagefähigen Unterlagen (inkl. Publikationsverzeichnis, Projekte,
Darstellung bisheriger Lehr
- und Forschungstätigkeit) werden **bis ** unter Angabe der
**zusenden)**:
**An den Präsidenten der**
**Frankfurt University of Applied Sciences**
**Personal und Personalentwicklung**
**Nibelungenplatz 1, 60318 Frankfurt

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