Young Professionals Administrator Workplace - Frankfurt am Main, Deutschland - operational services
Beschreibung
YOUNG PROFESSIONALS- ADMINISTRATOR WORKPLACE SERVICES (M/W/D)- Kennziffer: WDM- Frankfurt am MainWER SIND WIR?
Operational services mit Hauptsitz am Frankfurter Flughafen ist mit über 1.000 Mitarbeitenden an neun Standorten vertreten
Joint Venture zwischen der T-Systems International GmbH und der Fraport AG
Wir unterstützen unsere Kunden mit maßgeschneiderten IT-Lösungen von Consulting bis Outsourcing
Unser Kerngeschäft sind Managed IT Services. Wir beraten in IT-Strategiefragen, betreiben Rechenzentren, Applikationen, Netzwerke und andere Betriebsumgebungen sowie dazugehörige Dienstleistungen wie 24/7 Service Desk und Cloud und Workplace Services
DAS ERWARTET SIE BEI UNS
Sie arbeiten im Management der Client Backend Lösungen mit (Microsoft Intune, Windows Autopilot, Mobile Device Management, Matrix42 Empirum, Microsoft Defender)
Sie wirken bei der Anpassung und Implementierung von Geräterichtlinien und Policys mit
Die Mitarbeit im 2nd-Level-Support der eingesetzten Managementlösungen sowie die Unterstützung des Servicedesks und Desktop Supports gehört ebenfalls zu Ihren Tätigkeiten
Sie arbeiten bei der Erstellung und Aktualisierung von Paketen für die Softwareverteilung mit
Die Unterstützung bei IT-Projekten, die sich auf den Workplace auswirken, rundet Ihren Arbeitsbereich ab
SO ÜBERZEUGEN SIE UNS
Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Sektor sowie erste berufliche Erfahrungen in der IT-Administration
Kenntnisse in der Automatisierung von Aufgaben in Powershell sowie der Umgang mit Trouble-Ticket-Systemen (z.B. ServiceNow)
Erfahrungen im Betrieb von Client Umgebungen
ITSM Grundkenntnisse (ITIL Foundation Zertifizierung wünschenswert)
Erfahrungen in der Verwaltung von Apple-Geräten sind von Vorteil
Kommunikationsfähigkeit und Eigenmotivation sowie eine kundenorientierte Denkweise
Sehr gute Deutschkenntnisse
WARUM AUCH DU OPERATIONAL SERVICES LIEBEN WIRST
Attraktives Gehaltspaket
Beteiligung am Unternehmenserfolg
Regelarbeitszeit 37 Stunden pro Woche
Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit
Umfassende Angebote zur Weiterbildung
Ein weiteres Plus sind außerdem 30 Tage Urlaub, 13 Monatsgehälter, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge,
vermögenswirksame Leistungen, Gruppenunfallversicherung für Arbeit und Freizeit, moderner und mobiler
Arbeitsplatz, gute Verkehrsanbindung sowie Mitarbeiterkonditionen für viele Produkte des Konzerns Deutsche
Telekom.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bei uns
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