Pflegefachkraft Als Leiter/in Op-management - Schwandorf in Bayern, Deutschland - Krankenhaus St. Barbara

Krankenhaus St. Barbara

Geprüftes Unternehmen

Schwandorf in Bayern, Deutschland

vor 22 Stunden

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Das Krankenhaus St. Barbara ist der medizinische Zentralversorger für die Stadt und den Landkreis Schwandorf. Als Teil des Krankenhausverbunds der Barmherzigen Brüder leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Gesundheitsversorgung in Bayern. Wir bieten nicht nur modernste Medizin und bestmögliche Therapie, sondern auch gelebte Herzlichkeit und christliche Nächstenliebe. Seit mehr als 450 Jahren setzt sich der Orden der Barmherzigen Brüder weltweit für diese Werte ein.

Für unseren Operationsbereich suchen wir aufgrund einer Ruhestandsnachfolge spätestens ab April 2024 in Vollzeit einen Arzt oder eine Ärztin als Leiter/in OP-Management.
Im Rahmen der Umsetzung unseres OP-Statuts und unter den Aspekten einer medizinisch, organisatorisch und betriebswirtschaftlich sinnvollen Planung sowie einer bestmöglichen Patientenversorgung, übernehmen Sie die Koordination unserer vier OP-Säle und sind zusammen mit den jeweiligen Leitungskräften für die Personaleinsatzplanung der gut 50 OP- und Anästhesie-Pflegefachkräfte zuständig.

**Ihre Aufgaben bei uns**:

- Sie sind zuständig für die Planung unserer OP-Säle, stellen einen effizienten Prozessablauf in den vereinbarten OP-Kontingenten sicher und verantworten die tägliche Ablaufsteuerung sowie die Integration von Notfällen und Notsectiones in das laufende OP-Programm.
- Sie koordinieren die von den Leitungskräften der Anästhesie
- und OP-Pflege erstellte Personalplanung und bringen diese in Einklang mit dem OP-Programm in den vier Zentral-OPs und den Funktionsbereichen TUR-Raum, Endoskopie und Herzkatheterlabor.
- Als zentraler Ansprechpartner für alle im OP beteiligten Personen und mögliche Abteilungs-Schnittstellen (Intensivstation, Tagesklinik, Notaufnahme und Stationen) kommunizieren Sie professionell und verbindlich über alle Berufsebenen hinweg, verfolgen eine positive Arbeitsatmosphäre und stimmen sich bei Bedarf mit den beteiligten Abteilungen ab.
- Die Umsetzung des OP-Statuts, des Qualitätsmanagements und der Hygienevorschriften bestimmen die Leitlinien Ihres täglichen Handelns.
- Sie berichten direkt an die Geschäftsführung. Die Stelle Leiter/in OP-Management wird parallel auch auf ärztlicher Ebene ausgeschrieben, die Besetzungsentscheidung erfolgt je nach fachlicher und persönlicher Eignung.

**Das bringen Sie mit**:

- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) mit Fachweiterbildung OP und/oder Anästhesie, ein Pflegemanagement-Studium oder die Bereitschaft zu studieren wäre wünschenswert.
- Sie besitzen mehrjährige praktische Berufserfahrung im OP und konnten idealerweise bereits erste Erfahrungen im OP-Management und in der Personalführung sammeln.
- Sie verfügen über ein ausgeprägtes Organisationstalent, sind flexibel im Denken und Handeln und behalten das fachübergreifende Ressourcenmanagement im Blick.
- Sie verfolgen einen verbindlichen und vorausschauenden Kommunikationsstil, wissen sich bei Bedarf aber durchzusetzen.
- Sie verfügen über grundlegende IT-Affinität und sind es gewohnt, digital zu dokumentieren und zu arbeiten.
- Des Weiteren identifizieren Sie sich mit den Werten und Zielsetzungen eines katholischen Krankenhauses.

**Wir bieten mehr**

Unsere Anstellungsverhältnisse basieren auf der AVR Caritas und umfassen
- einen unbefristeten Dienstvertrag
- eine Jahressonderzahlung und ein Leistungsentgelt
- eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub, freie Tage am 24. und 31. Dezember sowie mögliche Zusatz-Urlaubstage durch dienstliche Einsätze
- Dienstbefreiungen bei besonderen privaten und kirchlichen Anlässen
- Geburtsbeihilfe für jedes neugeborene Kind und Beihilfe für Leistungen vom Heilpraktiker sowie beim Zahnersatz
- kostenlose Kinderbetreuungsaktionen
- Darüber hinaus profitieren wir von den Vorteilen eines starken Krankenhausverbunds und können die Leistung eines eigenen Fort
- und Weiterbildungszentrums anbieten.

**Wir freuen uns auf Sie**

Wir freuen uns über aussagekräftige Unterlagen von Bewerbern jeglichen Geschlechts.
Unser Ansprechpartner in der **Personalabteilung Axel Buchheit (09431/ und Amelie Koller (09431/ ** helfen Ihnen bei Fragen gerne weiter.

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