Junior HR Business Partner - Bergheim, Deutschland - TJX EUROPE

TJX EUROPE
TJX EUROPE
Geprüftes Unternehmen
Bergheim, Deutschland

vor 3 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
TJX is an exciting place to work and we count on our Associates to bring our business to life. Staying true to our open, collaborative culture and values of honesty, integrity, and treating each other with dignity and respect is a top priority for us.

**Stellenbeschreibung**: Komm' zur Arbeit und sei bereit, schnell zu agieren, deine Fähigkeiten zu erweitern und die vielen Möglichkeiten zu nutzen. Unsere Distributionszentren sind weltweit der Schlüssel, um TJ Maxx, Marshalls, HomeGoods, Sierra, Winners, Homesense, and TK Maxx mit neuer Ware zu beliefern. Wir bleiben flexibel und anpassungsfähig, um mit unseren ständig wechselnden Produkten Schritt zu halten. Kein Tag ist wie der andere und genau so mögen wir es. Jede Schicht bietet eine neue Gelegenheit, den Unterschied zu entdecken und sich dabei gegenseitig zu unterstützen. Als Jr. HR Business Partner (m/w/d) bist du für unsere Führungskräfte ein Partner auf Augenhöhe. Neben der Beratung gehört es zu deinen Aufgaben, ihre strategischen und taktischen Anforderungen durch flexible, maßgeschneiderte und zukunftsorientiert Lösungen zu bedienen. Wir sind ein dynamisches Team, das über einen breiten Erfahrungsschatz verfügt, sich ständig weiterentwickelt und dadurch unseren Kolleg*innen mit einem effizienten und vertraulichen HR-Service partnerschaftlich zur Seite steht. So sieht dein Arbeitsalltag bei uns aus:
Du betreust eigenständig unsere Fach
- und Führungskräfte in allen operativen personal
- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Du berätst und coacht unserer Führungskräfte zu Personalmaßnahmen und wickelst diese im Anschluss routiniert ab
Du bist der erste Ansprechpartner für unser HR Admin Team und führst das Team in fachlicher Hinsicht
Du verantwortest das Recruiting von Fach
- und Führungskräften, sowie die Weiterentwicklung von Recruiting Prozessen und Maßnahmen
Du arbeitest konstruktiv und vertrauensvoll mit den lokalen Mitbestimmungsgremien in operativen HR-Themen zusammen
Du bringst dich mit zukunftsweisenden Ideen proaktiv bei der Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen ein und übernimmst eigenständig HR-Projekte
Du wirkst bei der Erstellung und Interpretation von personalwirtschaftlichen Auswertungen, sowie der Ableitung geeigneter Maßnahme mit
Du arbeitest eng mit dem lokalen HR Business Partner zusammen und übernimmst die Vertretung im Abwesenheitsfall
Du bist ein vertrauensvoller Ansprechpartner für externe Partner (z.B. im Rahmen von Audits)

**Das zeichnet dich aus**:
Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung und konntest bereits erste Erfahrung in der operativen Personalarbeit sammeln
Du bringst fundierte betriebsverfassungs
- und arbeitsrechtlichen Kenntnisse mit und hast Lust, diese bei uns einzubringen und zu erweitern
Du übernimmst gerne Verantwortung und bist bereit, deine Weiterentwicklung durch das eigenständige Einarbeiten in neue Themen voranzutreiben
Du ziehst Energie durch das Arbeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld, überzeugst durch Flexibilität und hast Spaß daran, Prozesse und Themen proaktiv in die Hand zu nehmen und zu gestalten
Du bringst eine ausgeprägte Kundenorientierung mit und hast ein gutes Händchen für das Erarbeiten von flexiblen, maßgeschneiderte und zukunftsorientiert Lösungen
Du bist eine offene, kommunikationsstarke Person, mit einem guten Gespür für Menschen und Situationen und baust dadurch schnell vertrauensvolle Beziehungen auf Augenhöhe auf
Du arbeitest akkurat, bist ein Planungs
- und Organisationstalent und kannst die richtigen Prioritäten setzen
Du bist sicher um Umgang mit MS Office
Du bringst sehr gute Deutsch
- und gute Englischkenntnisse mit
Komm' und entdecke den Unterschied bei TJX - wir glauben, du wirst feststellen, dass es so viel mehr als nur ein Job ist. Wir bewegen eine Menge Ware - zu jeder Tageszeit - und das erfordert gemeinsam zu arbeiten, zu lernen und zusammen zu wachsen. Wenn du ein Teil unserer TJX-Familie bist, kannst du jederzeit auf die volle Unterstützung eines Teams zurückgreifen, das eng miteinander vernetzt ist. Wenn du überlegst, wo dein nächster Arbeitsplatz ist, solltest du wissen, dass wir uns um unsere Mitarbeiter kümmern. Wir bieten wettbewerbsfähige Bezahlung und attraktive Zusatzleistungen. Wir schätzen Vielfalt in unserem Unternehmen und lehnen jegliche Form von Diskriminierung ab. Grundlage unserer Personalentscheidungen sind ausschließlich Qualifikation, Leistung und dass du zu uns passt.

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