Sachbearbeiter innen - Arnsberg, Deutschland - Bezirksregierung Arnsberg
Beschreibung
Die Bezirksregierung Arnsberg ist die Vertretung der Landesregierung Nordrhein- Westfalen im Regierungsbezirk Arnsberg. Mit rund 1.800 Beschäftigten an
verschiedenen Standorten nehmen wir vielfältige Fachaufgaben in den Bereichen
Gesundheit und Sozialwesen, Regionale Entwicklung und Wirtschaft, Bildung,
Umwelt und Arbeitsschutz sowie Bergbau und Energie wahr. Wir verstehen uns als
verantwortungsvolle Dienstleisterinnen und Dienstleister, die staatliche, kommunale
sowie verbandliche Interessen zusammenführen. Im Mittelpunkt unseres Handelns
stehen die nachhaltige Weiterentwicklung von Südwestfalen und dem östlichen
Ruhrgebiet sowie die Lebensqualität der auf 8.000 Quadratkilometern lebenden 3,5
Millionen Menschen.
Sie wollen einen aufregenden Beruf mit vielfältigen Einsatzmöglichkeiten? Dann
werden auch Sie Teil unseres Teams
Die Bezirksregierung Arnsberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das
Dezernat 34 am Dienstort Arnsberg mehrere
**Sachbearbeiter*innen (m/w/d) für Verwaltung und**
**Betriebswirtschaft**
(Entgeltgruppe 11 TV-L)
Die ausgeschriebenen Stellen sind unbefristet.
Die Bezirksregierung Arnsberg ist im Rahmen der EU-Förderung neben dem EFRE
(Europäischer Fonds für Regionale Entwicklung) und dem EU-REACT Programm
auch für die Bearbeitung der Aufgaben im Bereich der arbeitsmarktpolitischen
Förderprogramme des Landes NRW in Kombination mit dem ESF (Europäischer
Sozialfonds) an den Standorten Arnsberg und Dortmund zuständig. In diesen
Europäischen Förderprogrammen nimmt die BR die Aufgabe der
"Zwischengeschalteten Stelle" ein.
Das Dezernat 34 ist in diesem Zusammenhang u. a. verantwortlich für die
ordnungsgemäße Durchführung und Umsetzung der "Operationellen Programme"
des EFRE und des ESF. Auch die Förderung der EU-kofinanzierten Regionale-2025
- Projekte fällt in die Zuständigkeit des Dezernates 34.
Daneben hat die Bundesrepublik Deutschland zusammen mit dem Land NRW auf
Basis des Strukturstärkungsgesetzes ein umfangreiches Förderprogramm für die
(ehem.) Steinkohlestandorte im Kreis Unna mit den Städten Bergkamen, Lünen und
Werne sowie der Städte Hamm, Duisburg und Gelsenkirchen in Höhe von 662 Mio. €
aufgelegt, dessen Umsetzung für den Regierungsbezirk Arnsberg durch das
Dezernat 34 erfolgt ("5-Standorte-Programm").***
**Ihre Aufgaben**
Der Einsatz erfolgt als eigenverantwortlicher Sachbearbeiter*in. Es erfolgt eine
intensive Zusammenarbeit mit dem Ministerium für Wirtschaft, Industrie, Klimaschutz
und Energie.
Es ergeben sich folgende Aufgabenschwerpunkte:
- Beratung von Zuwendungsempfängern,
- Prüfung komplexer Förderanträge,
- Feststellungen über die Förderfähigkeit komplexer Projekte,
- Erstellung rechtlich anspruchsvoller und finanziell bedeutsamer
- Zuwendungsbescheide,- verwaltungsmäßige Abwicklung der Projekte, Sicherstellung der
- rechtskonformen Umsetzung der Förderprogramme und Projekte- Prüfung von Mittelanforderungen und Verwendungsnachweisen für
- Förderprojekte,- Entscheidungen über die zweckentsprechende Verwendung der Zuwendung,
die Einhaltung von Auflagen (Vergaberecht, Umweltrecht usw.), die Einhaltung
interner Prüfpfade sowie der Förderfähigkeitsbestimmungen, ggf. auch
subventionserheblicher Tatsachen nach - 6 Subventionsgesetz.
Darüber hinaus ist die Erstellung betriebswirtschaftlicher Stellungnahmen/Gutachten
ein weiterer, wenn auch untergeordneter Bereich.
Zuwendungsempfänger sind im Wesentlichen Kommunen, aber auch Betriebe und
Institutionen unterschiedlichster Art.
**Ihr fachliches Profil**
Bewerber*innen müssen über eine der folgenden Voraussetzungen verfügen:
- erfolgreicher Abschluss eines Hochschulstudiums (Bachelor/FH-Diplom) in
- verwaltungswissenschaftlichen oder
- juristischen oder
- wirtschaftswissenschaftlichen Studiengängen (BWL, VWL o. ä.)
Wünschenswert wären darüber hinaus Kenntnisse und Erfahrungen in folgenden
Bereichen:
- Förderungen und Zuwendungsrecht (Antragsprüfung, Bewilligung, VN-Prüfung
nach - 44 LHO NRW, RWP-Richtlinie, Rahmenrichtlinie zur Umsetzung des
Investitionsgesetzes Kohleregionen, STARK Richtlinie), insbes. EU
- Förderrecht (Regelungen der EFRE/JTF-Rahmenrichtlinie sowie der ANBest
- EU)
- Verwaltungsrecht
- Vergaberecht
- EU-Beihilferecht
- Betriebliches Rechnungswesen
- Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen
**Ihr persönliches Profil**
- Die Aufgabenstellung erfordert eine offene und kooperative Einstellung sowie das
- Arbeiten im Team. Daher sollten folgende Eigenschaften zu Ihren Stärken zählen:
- Teamfähigkeit
- Engagement und Belastbarkeit.
- Fähigkeit zu selbstständiger Arbeit.
- Die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erfassen und zu bewerten.
- Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift der deutschen Sprache.
- Verhandlungs-, Entscheidungs
- und Durchsetzungsfähigkeit.
- Kommunikations
- und Organisationsfähigkeit.
Die Aufgabenstellung setzt zudem die Bereitschaft zur gelegentlichen
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